Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
ASS RESIDENCE RETRAITE LA TOUR DES CEDRE · ST SAUVEUR EN RUE (Loire)
- Recruteur :
- ASS RESIDENCE RETRAITE LA TOUR DES CEDRE
- Lieu de travail :
- 42 - ST SAUVEUR EN RUE 42220
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération selon CCN51 + reprise d'ancienneté
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
- Code ROME :
- J1510 – Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 2 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Habitat & Humanisme Soin recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État Coordonnateur(trice) à temps plein pour l'Ehpad LA TOUR DES CEDRES situé à Saint-Sauveur-en-Rue (42) .
Vous aimez le contact, les relations humaines ?
Vous souhaitez intégrer une filière d'avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d'une équipe à taille humaine ?
Vous avez envie d'être utile et de vous engager pour les plus fragiles ?
Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !
Le poste :
En lien avec la Direction et le Médecin Coordonnateur, vous prenez en charge les missions suivantes :
1/ PILOTAGE DES SOINS :
- Gérer l'activité soignante et mettre en œuvre les orientations du projet d'établissement : organisation du travail, coordination et planification de l'activité.
- Être le garant de la permanence et de la qualité des soins et veiller au suivi des protocoles et à l'application des prescriptions.
- Déterminer les besoins en matériel et passer les commandes après validation de la Direction.
- Maîtriser la qualité de l'accompagnement des résidents et assurer l'évaluation des professionnels placés sous votre autorité hiérarchique.
- Vous assurez de l'application des droits du résidents et de sa famille.
2/GESTION DU PERSONNEL :
- Assurer la gestion complète du personnel soignant (30 personnes environ) : fixer les objectifs de chacun et assurer le suivi individuel.
- Participer au recrutement, gérer les plannings et optimiser les moyens en personnel.
- Évaluer le personnel, déterminer les besoins en formation et organiser la formation interne.
- Encadrer les stagiaires et évaluer les pratiques.
- Assurer la relation avec les écoles.
3/COMMUNICATION :
- Participer à la communication interne et externe de l'établissement : coordonner les informations entre la Direction, le corps médical et l'équipe soignante.
- Assurer la communication avec les résidents et les familles et certains prestataires externes.
Profil recherché :
Vous possédez les compétences suivantes :
-Maîtriser l'outil informatique (Excel et Word)
-Avoir des bases en encadrement d'équipe
-Savoir conduire des réunions
-Être doté (e) de capacités de négociation
-Capacité de gestion des conflits
-Connaître et utiliser les différentes techniques de communication
-Déterminer les priorités
-Mobiliser les compétences
-Motiver l'équipe
-Faire preuve de capacités de coordination
-Maitrise des logiciels métiers (Netsoins, Octime, Ageval...)
Formation : Titulaire du diplôme d'Etat infirmier
Qualités professionnelles : Organisation, Réactivité, Rigueur, Capacité de priorisation
Rémunération selon CCN51 + reprise d'ancienneté
Nombreux avantages : Avantage CSE, mutuelle, restauration, parcours d'intégration à la prise de poste
Poste à pourvoir dès que possible
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Encadrement infirmier (exigé)
Compétences :
- Communiquer avec les patients et leurs familles (souhaité)
- Participer à des réunions multidisciplinaires (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en horaires variables
Salaire et avantages
Rémunération selon CCN51 + reprise d'ancienneté
L’entreprise
ASS RESIDENCE RETRAITE LA TOUR DES CEDRE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement