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Infirmier/Infirmière EHPAD de Thenon (H/F)

LES JARDINS DES HAUTS DE THENON · THENON (Dordogne)

Recruteur :
LES JARDINS DES HAUTS DE THENON
Lieu de travail :
24 - THENON 24210
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Selon profil et expérience, conformément aux dispositions conventionnelles applicables
Expérience :
2 An(s) - Gériatrie ou coordination d'équipe
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
Code ROME :
J1510 – Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre de notre organisation, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) à temps partiel, pour accompagner et coordonner la prise en charge des résidents au sein de notre établissement.
Véritable relais entre la direction, les équipes soignantes, les médecins, les familles et les intervenants extérieurs, vous contribuez à garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins.
Vous êtes un acteur essentiel du projet de soins et du bien-être des résidents, tout en assurant l'accompagnement et l'encadrement des équipes.
Vos missions principales
1. Coordination et organisation des soins
- Coordonner l'ensemble des soins paramédicaux et veiller à leur bonne réalisation.
- Organiser et superviser le travail des équipes soignantes.
- Garantir la continuité et la qualité des prises en charge.
- Réaliser les évaluations des résidents à leur entrée et tout au long de leur séjour (autonomie, douleur, risques d'escarres.).
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets de soins personnalisés.
- Veiller à la bonne tenue et à l'actualisation des dossiers de soins et des transmissions.
- Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux actions d'amélioration de la qualité.
2. Management et accompagnement des équipes
- Organiser le travail et participer à l'élaboration des plannings.
- Encadrer, accompagner et animer les équipes soignantes.
- Participer au recrutement, à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Accompagner la formation des professionnels et des stagiaires.
- Contrôler la bonne réalisation des soins et le respect des protocoles.
- Participer aux entretiens annuels et à la gestion des situations conflictuelles.
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques, à l'hygiène, à la sécurité et au secret professionnel.
3. Relations et coordination avec les partenaires
- Assurer le lien avec les médecins, le médecin coordonnateur et les professionnels de santé extérieurs.
- Être un interlocuteur privilégié des familles et des résidents dans le cadre de vos fonctions.
- Faciliter la communication entre les différents intervenants.
- Accompagner les résidents et leurs proches tout au long de leur séjour, notamment en fin de vie.
4. Qualité de vie et bien-être des résidents
- Veiller au respect de la dignité, des droits et des choix des résidents.
- Contribuer à leur confort, à leur sécurité et au maintien de leur autonomie.
- Participer à la prévention des risques et à l'amélioration continue des pratiques.
- Être attentif à leur état physique, psychologique et social.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) - Gériatrie ou coordination d'équipe (exigée) — Gériatrie ou coordination d'équipe

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Encadrement infirmier (exigé)

Compétences :

  • Communiquer avec les patients et leurs familles (souhaité)
  • Participer à des réunions multidisciplinaires (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 30H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Selon profil et expérience, conformément aux dispositions conventionnelles applicables

  • Complémentaire santé
  • Complémentaire santé

L’entreprise

LES JARDINS DES HAUTS DE THENON

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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