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Employé.e d'étages (H/F)

OSMO HOTEL · Chantepie (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
OSMO HOTEL
Lieu de travail :
35 - Chantepie 35135
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Employé / Employée d'étage
Code ROME :
G1501 – Employé / Employée d'étage
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

OSMO Hôtel***, ouvert depuis le mois de mai 2026, est un établissement moderne de 89 chambres et un appartement, qui accueille ses clients dans un cadre pensé pour offrir un séjour confortable, chaleureux et de qualité.

Notre concept : Un hôtel inclusif qui place la diversité et l'accessibilité au cœur de son projet. Ainsi, OSMO Hôtel priorise l'emploi des personnes en situation de handicap et s'inscrit dans une démarche humaine et responsable, favorisant l'égalité des chances et la valorisation des talents de chacun.

Rejoindre OSMO Hôtel, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée, participer au développement d'un établissement en pleine croissance et évoluer dans un environnement de travail bienveillant, collaboratif et porteur de sens.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un.e employé.e d'étages en CDI.

Sous la responsabilité de l'assistante gouvernante, vous assurez l'ensemble des activités de nettoyage des 89 chambres, d'un appartement et des parties communes de l'établissement, en autonomie ou en binôme. Vous serez en contact régulier avec vos collègues et la clientèle et aurez pour missions :
- Assurer la propreté, l'hygiène des chambres et des parties communes selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité
- Changer les draps
- Refaire les lits et remplacer le linge de toilette
- Contrôler le matériel, suivre l'état des stocks et réapprovisionner
- Contribuer de façon globale à la satisfaction clientèle

Compétences attendues :
- Avoir le sens de l'orientation (pour situer les chambres)
- Respecter les procédures et les règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir lire une feuille de service et communiquer des informations, à l'écrit comme à l'oral
- Connaître les conditions de stockage et de manipulation des produits et matériaux d'entretien
- Faire preuve de rigueur dans le respect des consignes et la réalisation des activités
- Etre capable de travailler en fonction des contraintes organisationnelles et relationnelles spécifiques à l'environnement hôtel (en autonomie et/ou en binôme, s'adapter aux demandes clients, communiquer avec l'équipe)

Votre profil :
Cet emploi est accessible sans diplôme. Une expérience professionnelle dans le domaine de la propreté ou sur un poste similaire serait un atout (au sein d'ESAT, collectivités ou en restauration collective).

Savoir-être :
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Travail en équipe

Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité !

A nous de vous convaincre :
- Notre groupe, en forte croissance, contribue à la construction de projets d'innovation sociale & sociétale
- Nous sommes engagés dans une démarche RSE
- Proximité et cohésion avec les équipes

Contraintes du poste :
- Station debout prolongée
- Manipulation de produits de nettoyage

Type de contrat : CDI
Temps de travail : 30 heures hebdomadaire
Horaires de travail : 9h-15h30 (travail en semaine et le week-end)
Rémunération : 12,31€ brut horaire + ICN (4,35€ bruts pour 5h travaillées / 8,70€ bruts au-delà de 5h de travail)

Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 50%
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%

En tant qu'entreprise inclusive, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux demandeurs relevant de l'obligation d'emploi.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaité)
  • Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaité)
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaité)
  • #LUA (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 30H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé

L’entreprise

OSMO HOTEL

Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire

Code NAF : 55.10Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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