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CDD - Conseiller Technique ASE (H/F) - Portes Les Valence (H/F)

DEPARTEMENT DE LA DROME · Portes-lès-Valence (Drôme)

Recruteur :
DEPARTEMENT DE LA DROME
Lieu de travail :
26 - Portes-lès-Valence 26800
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon cadre d'emploi FPT
Expérience :
12 Mois
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Assistant social / Assistante sociale
Code ROME :
K1201 – Assistant social / Assistante sociale
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Le Département de la Drôme recherche un(e) Conseiller(ère) Technique de secteur ASE, rattaché(e) à la Direction Enfance Famille, au sein du secteur Aide Sociale à l'Enfance (ASE) - Vallée de la Drôme.
CDD 1 an à temps plein, basé à Portes-lès-Valence.

La Direction Enfance Famille met en œuvre et évalue la politique départementale en faveur des enfants et des familles. Elle assure notamment les missions de protection de l'enfance, d'accompagnement des parents et de prise en charge des enfants confiés au Département.
Le Secteur ASE organise et garantit la mise en œuvre des mesures administratives et judiciaires de protection de l'enfance. Il accompagne les enfants et leurs familles, coordonne les interventions des partenaires et contribue à l'évaluation des besoins et du dispositif de protection de l'enfance.

En qualité de Conseiller(ère) Technique de secteur ASE, vos principales missions seront :

Organiser et garantir la mise en œuvre des mesures administratives et judiciaires externalisées dans le cadre de la protection de l'enfance ;
Apporter un soutien technique à l'équipe d'encadrement du secteur ASE ;
Représenter le Département auprès des instances judiciaires ;
Contribuer à la bonne gestion du budget du secteur ;
Assurer l'installation de certaines mesures de protection de l'enfance.

Profil :

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant de Service Social.
Vous disposez idéalement d'une expérience en Aide Sociale à l'Enfance, en accueil familial ou en collectivité territoriale.
Vous maîtrisez le cadre législatif, réglementaire et financier de la protection de l'enfance.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et les partenaires sociaux et institutionnels.
Vous savez analyser des situations complexes, prendre des décisions et apporter une aide à la décision.
Vous possédez des capacités de négociation, de gestion des conflits et d'arbitrage.
Vous savez organiser et piloter des actions, mobiliser les partenaires et travailler en transversalité.
Vous possédez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction administrative.
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité, d'anticipation et d'un réel sens des responsabilités.
Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Vous faites preuve de disponibilité, de discrétion et de capacité de distanciation.
Permis B requis.

Rejoignez les équipes de la Direction Enfance Famille !

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Poste et rémunération répondant au cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A).
Poste à temps plein - CDD de 1 an
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
32 jours de congés et 17 jours de RTT sur la base d'un temps complet annuel, IFSE + prime de fin d'année, titres restaurant avec participation employeur (4,50 €), adhésion au CNAS, participation santé et prévoyance (sous conditions), prise en charge des frais de transport domicile-travail / forfait mobilités durables, accès gratuit aux stations de ski de la Drôme, au musée de Vassieux, à l'Auberge des Dauphins et à des événements au Château de Grignan, dispositif de formation tout au long du parcours professionnel, environnement professionnel porteur de sens.

Découvrez notre page carrières : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/

Profil recherché

Expérience : 12 Mois (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé) — ES ou ASS

Compétences :

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (souhaité)
  • Orienter une personne vers des partenaires relais (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

selon cadre d'emploi FPT

  • Indemnité transports
  • CSE
  • Indemnité transports
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Ordinateur portable

L’entreprise

DEPARTEMENT DE LA DROME

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 2000 à 4999 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (recrutement.ladrome.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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