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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Assistant administratif et commercial / Assistante administrative (H/F)

TSIP · GOMETZ LA VILLE (Essonne)

Recruteur :
TSIP
Lieu de travail :
91 - GOMETZ LA VILLE 91400
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1870.0 Euros - + variables
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)
Code ROME :
D1401 – Assistant commercial / Assistante commerciale
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

- Gérer les tâches administratives quotidiennes (courriers, emails, classement)
- Gestion des communications téléphoniques clients
- Assurer le suivi des devis, des commandes et des factures
- Mettre à jour les bases de données clients et les outils CRM
- Répondre aux demandes des clients et assurer un service de qualité
- Soutenir l'équipe commerciale dans la préparation des offres et les prises de rendez-vous
- Rédaction de documents commerciaux et administratifs
- Etc....

Horaires: 35H du lundi au vendredi de 9h à 17h

CDD de 6 mois renouvelable puis CDI

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Secrétariat assistanat commercial (souhaité)

Compétences :

  • Aisance à l'oral et à l'écrit (exigé)
  • Gegid (souhaité)
  • Maîtrise du Pack-Office (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires fixes

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 1870.0 Euros - + variables

+ variables

  • Commissions
  • Ordinateur portable
  • Commissions
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

TSIP

Secteur d’activité : Activités de sécurité privée

Code NAF : 80.10Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 16 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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