ADJOINT DE DIRECTION (H/F)
ASEI INSTITUT REEDUCATION LES ALBAREDES · MONTAUBAN (Tarn-et-Garonne)
- Recruteur :
- ASEI INSTITUT REEDUCATION LES ALBAREDES
- Lieu de travail :
- 82 - MONTAUBAN 82000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- CCN51 + SEGUR 2
- Expérience :
- 12 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial
- Code ROME :
- K1407 – Directeur / Directrice d'établissement médicosocial
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Votre rôle au sein du collectif :
Aux côtés du directeur et au sein de l'équipe de direction, vous pilotez les services confiés à votre responsabilité. Vous soutenez les professionnels dans leurs missions et contribuez aux évolutions du dispositif.
Au quotidien, vous êtes amené à :
- Animer les équipes, soutenir la réflexion et valoriser les compétences de chacun.
- Organiser le fonctionnement des services, anticiper les besoins et veiller à une répartition cohérente des moyens.
- Garantir la cohérence des projets personnalisés, en associant les jeunes, leurs familles et les partenaires.
- Accompagner les situations complexes, poser un cadre sécurisant et construire des réponses collectives.
- Participer au projet d'établissement, développer les partenariats et faire avancer les pratiques.
- Porter la qualité et la prévention des risques, avec une attention constante aux personnes accompagnées comme aux professionnels.
Prendre soin du collectif pour mieux accompagner :
Nous souhaitons faire vivre un management où l'on peut échanger, proposer, exprimer une difficulté et chercher ensemble des solutions.
La convivialité, l'entraide et la reconnaissance du travail ont leur place dans cette dynamique. Le bien-être au travail se construit aussi dans les décisions du quotidien : clarifier les responsabilités, rendre l'organisation lisible, écouter les réalités du terrain et soutenir les équipes lorsque les situations se compliquent.
Vous aurez toute votre place pour faire vivre cette ambition avec nous.
Votre profil :
Titulaire du CAFERUIS ou d'une qualification équivalente en management du secteur médico-social, vous disposez d'une expérience d'encadrement et connaissez les enjeux de l'accompagnement des enfants et adolescents.
Vous savez conjuguer écoute et décision, autonomie et coopération. Vous appréciez le travail pluridisciplinaire et savez garder le cap dans les situations complexes.
Vous êtes sensible aux enjeux d'inclusion sociale et scolaire et veillez à développer l'autodétermination des jeunes : soutenir leur expression, leur permettre de faire des choix et renforcer leur pouvoir d'agir dans la construction de leur parcours.
Nous recherchons une personne qui donne envie de travailler ensemble, sait reconnaître les réussites et transforme les difficultés en pistes de travail.
Faire équipe. Donner du sens. Faire grandir les possibles :
Vous souhaitez exercer des responsabilités, porter des projets et rester proche des équipes ? Vous êtes convaincu que la qualité de l'accompagnement passe aussi par l'attention portée à celles et ceux qui le font vivre ?
Rejoignez le DITEP Les Albarèdes.
Nous accompagnons des enfants et des adolescents dont les difficultés psychologiques perturbent les relations, la socialisation et les apprentissages. Notre ambition : construire avec chaque jeune et sa famille un parcours qui ouvre des perspectives, en articulant les dimensions éducative, thérapeutique et pédagogique.
Les repères du poste :
- Poste au sein de l'équipe de direction, sous l'autorité du directeur.
- Intervention sur plusieurs sites selon le périmètre confié.
- Participation aux astreintes de direction.
- Rémunération selon la CCN 51 et l'expérience, conformément aux dispositions applicables.
Pour nous rejoindre
Envie de mettre votre énergie au service d'un projet utile et d'un collectif à faire grandir ?
Adressez votre CV et quelques lignes sur ce qui vous donne envie de nous rejoindre.
DITEP Les Albarèdes - Des parcours à construire, une équipe à faire vivre.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Action sociale (exigé) — CAFERUIS ou équivalent
Compétences :
- Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social (souhaité)
- Animer, coordonner une équipe (souhaité)
- Piloter une activité (souhaité)
- Faciliter la communication interne et externe (souhaité)
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie (souhaité)
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires (souhaité)
- Encourager et soutenir le développement professionnel du personnel (souhaité)
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
Salaire et avantages
CCN51 + SEGUR 2
- CSE
- CSE
L’entreprise
ASEI INSTITUT REEDUCATION LES ALBAREDES
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Code NAF : 87.10B
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement