Technicien de maintenance (H/F)

Rejoignez la filiale d'un groupe agro-industriel, reconnu pour son engagement et son excellence. Vous évoluerez dans un cadre où la bienveillance, l'esprit d'équipe et la prise de décision collective sont au cœur de la culture d'entreprise. En intégrant nos équipes, vous aurez l'opportunité d'enrichir vos compétences dans un environnement technique diversifié et stimulant.

Poste à pourvoir à proximité de Epinal (Vosges - 88) en horaires de journée.

Descriptif du poste :
En tant que Technicien de Maintenance, votre rôle sera d'assurer la fiabilité et la performance des installations du site. Vous devrez :
- Réaliser la maintenance préventive, corrective et améliorative sur les équipements mécaniques, électriques et réalisation des améliorations techniques sur des presses, convoyeurs, silos à grain.
- Diagnostiquer des pannes et dysfonctionnements afin d'identifier les causes et de proposer des solutions ou améliorations adaptées.
- Servir d'interface technique entre les services maintenance et production, en partageant votre expertise sur la maintenance de premier niveau, les bonnes pratiques d'utilisation des équipements, notamment lors des phases de démarrage et d'arrêt des installations.
- Intervenir en respectant rigoureusement les règles de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE), ainsi que les procédures établies pour chaque intervention (plans d'intervention, analyses de risques, etc.).

Profil recherché :
Issu(e) d'une formation en électromécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle (BTS ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la maintenance industrielle.
Vous disposez de bonnes compétences techniques en mécanique, électricité et pneumatique, vous permettant d'intervenir efficacement sur différents équipements industriels. Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous faites preuve d'autonomie et d'un bon esprit d'analyse pour diagnostiquer les pannes et assurer le bon fonctionnement des installations.

Conditions et accessoires :
Rémunération annuelle brute à définir selon profil + 13,5 mois
En parallèle de votre rémunération, vous aurez une prime d'intéressement, d'une prime d'objectifs (jusqu'à 100€/mois), prime de vacances, titres restaurant (8€), prime carburant, prime d'habillage, 12 jours de RTT/an, CSE, prime d'astreintes + heures majorées, prime d'habillage.