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Responsable administrative et coordination d'exploitation (H/F)

ALSACE ENERGIES ET GRANULES · ST MAURICE (Bas-Rhin)

Recruteur :
ALSACE ENERGIES ET GRANULES
Lieu de travail :
67 - ST MAURICE 67220
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires fixes
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2240.0 Euros à 2560.0 Euros
Expérience :
12 Mois
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Comptable d'entreprise
Code ROME :
M1203 – Comptable
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 8 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Chargé(e) d'administration et de coordination d'exploitation (H/F)

Entreprise : Alsace Énergies et Granulés
Lieu de travail : Saint-Maurice (67220)
Type de contrat : CDI
Durée hebdomadaire : 35 heures
Prise de poste : Dès novembre 2026
Rémunération : Selon profil et expérience

Présentation de l'entreprise

Alsace Énergies et Granulés est une entreprise spécialisée dans la vente et l'installation de poêles à bois et à granulés, les travaux de tubage et conduits, les installations photovoltaïques et les bornes de recharge pour véhicules électriques.

Entreprise à taille humaine composée de 6 salariés, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) afin de renforcer notre équipe administrative et accompagner le développement de notre activité.

Vous intégrerez nos nouveaux bureaux à Saint-Maurice, dans un environnement professionnel dynamique et convivial.

Vos missions
Rattaché(e) directement à la direction, vous assurerez différentes missions administratives, commerciales et organisationnelles.

Gestion administrative et comptable
Assurer la comptabilité interne courante.
Établir et suivre les factures clients.
Assurer le suivi des règlements et des dossiers administratifs.
Préparer et transmettre les éléments comptables au cabinet comptable.
Assurer le classement et l'organisation des documents.

Gestion des fournisseurs
Préparer et passer les commandes auprès des fournisseurs.
Assurer le suivi des commandes et des livraisons.
Vérifier les confirmations de commandes et les délais.
Gérer les échanges avec les fournisseurs.

Relation et suivi clients
Accueillir et renseigner les clients au showroom.
Assurer l'accueil téléphonique et le traitement des mails.
Effectuer le suivi administratif des devis établis par les commerciaux.
Réaliser les relances téléphoniques auprès des clients.
Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à la réalisation des travaux.

Organisation et planification
Organiser et planifier les chantiers et interventions.
Coordonner les plannings avec les équipes techniques.
Anticiper les besoins en matériel pour les chantiers.
Assurer le suivi des interventions et la bonne circulation des informations.

Profil recherché
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, polyvalente et autonome.
Vous appréciez le contact avec les clients et savez gérer plusieurs missions simultanément.

Compétences souhaitées :
Expérience en gestion administrative et comptabilité courante.
Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
Aisance téléphonique et bon relationnel.
Capacité à organiser et gérer des plannings.
Sens des priorités et esprit d'équipe.
Bonne expression écrite et orale.
Une expérience dans une PME, idéalement dans le bâtiment ou un secteur technique, serait appréciée.

Conditions et avantages
Contrat à durée indéterminée (CDI).
35 heures par semaine.
Poste polyvalent avec des responsabilités variées.
Nouveaux bureaux à Saint-Maurice.
Entreprise à taille humaine.
CSE en place.
Rémunération selon expérience et compétences.

Candidature
Merci d'adresser votre CV

Profil recherché

Expérience : 12 Mois (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Comptabilité (souhaité)

Compétences :

  • Logiciels comptables (souhaité)
  • Accueil téléphonique (exigé)
  • Gestion des Leads (exigé)
  • Accueil clientèle (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires fixes

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2240.0 Euros à 2560.0 Euros

  • CSE
  • CSE

L’entreprise

ALSACE ENERGIES ET GRANULES

Secteur d’activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Code NAF : 43.22B

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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