Moniteur d'atelier (H/F)
DOMFRONT-EN-POIRAIE (Orne)
- Lieu de travail :
- 61 - DOMFRONT-EN-POIRAIE 61700
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2039.0 Euros - selon expérience dans le métier
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé
- Code ROME :
- K1215 – Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 29 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Le moniteur d'atelier assure l'encadrement professionnel des travailleurs en situation de handicap tout en garantissant la qualité, la sécurité et le respect des délais de production.
Ses principales missions sont :
organiser et répartir le travail au sein de l'atelier ;
accompagner les travailleurs dans l'apprentissage des gestes professionnels ;
développer leur autonomie et leurs compétences ;
adapter les supports et modes opératoires si nécessaire ;
assurer le suivi de la production et les contrôles qualité ;
participer aux projets professionnels et aux parcours de formation ;
contribuer à l'amélioration continue de l'organisation de l'atelier ;
participer à la maintenance de premier niveau et au diagnostic technique des équipements.
Une expérience en environnement industriel est souhaitée.
Des compétences en câblage, lecture de schémas électriques, maintenance, contrôle qualité et diagnostic technique sont particulièrement recherchées.
Une expérience dans le médico-social est appréciée mais non indispensable.
Le moniteur d'atelier est à la fois technicien, organisateur de production et formateur en situation de travail.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Électronique (exigé) — Électrotechnique
- Bac+2 ou équivalents — Maintenance industrielle (souhaité)
Compétences :
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne (souhaité)
- Enseigner, développer des compétences (souhaité)
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension (exigé)
- Transmettre une technique, un savoir-faire (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2039.0 Euros - selon expérience dans le métier
selon expérience dans le métier
- CSE
- CSE
L’entreprise
Secteur d’activité : Aide par le travail
Code NAF : 88.10C
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement