Juriste Service MJPM (H/F)
DE PROTECTION JURIDIQUE ET D ACCOMPAGNEM · LIMOUX (Aude)
- Recruteur :
- DE PROTECTION JURIDIQUE ET D ACCOMPAGNEM
- Lieu de travail :
- 11 - LIMOUX 11300
- Type de contrat :
- CDD - 5 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1867.02 Euros - Prime SEGUR de 238€ brut à rajouter
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Juriste
- Code ROME :
- K1903 – Juriste
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
L'APAM 11 recrute un(e) Juriste pour le service MJPM au sein de notre siège social sur Limoux.
CDD temps plein (remplacement) d'une durée de 5 mois minimum
Prise de poste : Mi Janvier
Rémunération niveau III sur Convention Collective du 15 mars 1966 + Prime SEGUR de 183€ net
Missions :
- Suivi des affaires juridiques des usagers : analyse des situations, diagnostic juridique, orientation et conseils aux équipes (MJPM, MASP), traçabilité dans le logiciel métier.
- Validation des mouvements financiers (IMF), émission de préconisations patrimoniales, rédaction de requêtes et ordonnances, et suivi jusqu'à la réalisation complète des opérations.
- Veille juridique mensuelle et création de supports internes (mémos, procédures) à l'attention des équipes et des partenaires.
- Exercice de mesures de curatelle ou tutelle ad'hoc (majeurs) et d'administration ad'hoc (mineurs) : entretiens, stratégie avec l'avocat, représentation aux audiences, rédaction de requêtes et rapports de fin de mission.
Compétences :
- Niveau III exigé
- Formation en droit exigée
- Connaissance de la législation relative aux mesures de protection
- Connaissance du fonctionnement des juridictions et des procédures judiciaires
- Connaissance de la législation relative à l'administrateur ad hoc
- Sens de l'écoute, discrétion, indépendance et rigueur
- Maîtrise parfaite de l'outil informatique exigée
Les heures de travail sont effectuées selon un cycle de 2 semaines soit : 1ère semaine à 39h et 2ème semaine à 31h.
L'APAM 11 s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
CV + lettre de motivation à adresser à :
recrutement.apam11@apam11.fr
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Droit pénal (souhaité) — BUT CJ
Compétences :
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1867.02 Euros - Prime SEGUR de 238€ brut à rajouter
Prime SEGUR de 238€ brut à rajouter
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- CSE
L’entreprise
DE PROTECTION JURIDIQUE ET D ACCOMPAGNEM
L'APAM 11, Association de Protection juridique et d'Accompagnement social des Majeurs, régie par la loi de 1901, a été créée le 29 juin 1989 à la demande du Juge des Tutelles de Limoux pour exercer les mesures de protection des majeurs. En 1995, une antenne a été implantée sur NARBONNE pour répondre à un souci de proximité.
Notre activité tutélaire est étendue sur tout le département de l'AUDE.
Secteur d’activité : Activités juridiques
Code NAF : 69.10Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement