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Commis de cuisine (CDI) (H/F)

ROYAL CHAMPAGNE · CHAMPILLON (Marne)

Recruteur :
ROYAL CHAMPAGNE
Lieu de travail :
51 - CHAMPILLON 51160
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
43H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.58 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Commis / Commise de cuisine
Code ROME :
G1602 – Commis / Commise de cuisine
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 16 juin 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Rejoignez les équipes du Royal Champagne Hotel & Spa et intégrez la brigade de cuisine en tant que Commis en CDI.

Que feriez-vous chez nous ?
- vous assurez la mise en place et préparation des mets pour les différents services des restaurants ;
- vous interviendrez également sur les demandes du Room Service, les amenities ainsi que lors des évènements internes ;
- pour garantir un service optimal et une bonne ambiance de travail, vous serez responsable du contrôle et du nettoyage de votre espace de travail, du stockage en suivant les normes HACCP ;
- vous participerez aux inventaires ;
- vous serez amené(e) à réceptionner et contrôler la marchandise.
Liste non exhaustive

Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et surtout vous aimez votre travail !
Vous savez travailler en équipe, vous êtes dynamique et inventif(ve) ?
Connaissance des règles d'hygiène HACCP demandé.
Vous avez d'excellentes connaissances de techniques culinaires, êtes au fait des dernières tendances et des arts de la table.

N'hésitez plus et transmettez nous votre candidature ! Nous avons hâtes de vous rencontrer.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Cuisine (exigé) — Cuisisne

Compétences :

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes (souhaité)
  • Dresser des plats pour le service (souhaité)
  • Eplucher des légumes et des fruits (souhaité)
  • Préparer les viandes et les poissons (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Langues :

  • Anglais (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 43H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail durant les vacances scolaires
  • Travail le dimanche

Salaire et avantages

Horaire de 12.58 Euros

  • Primes
  • CSE
  • Primes
  • CSE
  • Intéressement / participation

L’entreprise

Logo ROYAL CHAMPAGNE

ROYAL CHAMPAGNE

Surplombant les vignes, le Royal Champagne Hotel & Spa a fait l'objet d'une rénovation complète et réinterprète l'art de vivre au cSur des vignobles. L'hôtel de 47 chambres propose une aile contemporaine adossée à la bâtisse originale. Situé sur un site classé au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, le Royal Champagne se fond dans l'harmonieux paysage champenois et dote la région d'un Spa d'exception et d'un nouveau restaurant gastronomique orchestré par un chef talentueux.

Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire

Code NAF : 55.10Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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