Assistant.e familial.e Homme/Femme (H/F)
AVVEJ SAU 92 · COLOMBES (Hauts-de-Seine)
- Recruteur :
- AVVEJ SAU 92
- Lieu de travail :
- 92 - COLOMBES 92700
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 56H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon CCNT 15 mars 1966
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Assistant familial / Assistante familiale
- Code ROME :
- K1309 – Assistant familial / Assistante familiale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dédiée et sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service :
- Accueillir à domicile dans le cadre de l'urgence des adolescents garçons et filles de 13 à 17 ans pour une mise à l'abri et une mesure d'évaluation/orientation
- Participer à l'évaluation du jeune avec l'équipe pluri-professionnelle (réunions), lui offrir un accompagnement éducatif de qualité dans le respect de son histoire, mise en œuvre de l'accès à la santé et à la scolarité.
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — Diplôme d'Etat d'Assistant familial
Compétences :
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 56H/semaine
Travail en journée - Travail de nuit
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le dimanche
- Travail durant les vacances scolaires
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Selon CCNT 15 mars 1966
- Indemnité transports
- Indemnité transports
L’entreprise
AVVEJ SAU 92
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement