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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

MAS LES SORBIERS · HILLION (Côtes-d'Armor)

Recruteur :
MAS LES SORBIERS
Lieu de travail :
22 - HILLION 22120
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Dispositions de la CCN du 15/03/66
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Aide-soignant / Aide-soignante
Code ROME :
J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) est une structure d'hébergement médicalisée destinée aux personnes adultes en situation de handicap n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie (troubles du neuro développement, polyhandicap, troubles du spectre de l'autisme,) afin de les accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne. Elle propose un accompagnement personnalisé et adapté et une surveillance médicale et des soins constants pour permettre le bien-être et l'épanouissement des résidents.

Nous recherchons 2 Aide-soignant H/F pour notre M.A.S, qui accompagne 62 adultes en situation de handicap, présentant tous types de déficiences. Nos équipes sont au nombre de 80 salariés.

Un aperçu de vos missions quotidiennes

Sous le pilotage de William BILLIOU, chef de service vous intégrez l'équipe de l'unité Bon Abri, composée de 13 professionnels AES et AS :

Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmières, de psychologues, ergothérapeute. Vos missions principales :
Vous assurez l'accompagnement des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, tout en maintenant leur autonomie.
Vous veillez à leur sécurité et leur bien-être.
Vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accueillie.
Vous proposez et assurez des activités d'animation adaptées à ses capacités, à ses désirs et à ses besoins.
Vous observez et transmettez les informations qui concernent les personnes accueillies pour contribuer à la cohérence de leur projet de vie.
Vous participez aux réunions de service, réunions institutionnelles, réunions de synthèse.
Vous instaurez une relation de confiance et participez à la dynamique de groupe.
Vous appliquez et respectez les procédures et les protocoles en vigueur.

- Le poste est à pourvoir dès que possible
- Temps plein
- Roulement sur 12 semaines, Travail 1 WE sur 3 dont le dimanche en 12 h.

Diplôme d'Etat AS (Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP accepté)

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Aide-soignant (exigé) — DEAS/ AES/ AMP

Compétences :

  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en horaires variables
  • Travail en horaires décalés
  • Travail par roulement

Salaire et avantages

Dispositions de la CCN du 15/03/66

  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

MAS LES SORBIERS

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Code NAF : 87.10C

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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