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Agent recenseur / Agente recenseuse

MAIRIE · MEILLAC (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
MAIRIE
Lieu de travail :
35 - MEILLAC 35270
Type de contrat :
CDD - 2 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
voir détails offre d'emploi
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Agent recenseur / Agente recenseuse
Code ROME :
M1425 – Agent recenseur / Agente recenseuse
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre du recensement général de la population organisé sous le contrôle de l'INSEE, la commune de Meillac recrute 3 agents recenseurs en qualité de vacataires.

Période de la mission :

Suivi obligatoire d'une formation préalable dispensée avant le début des enquêtes.
Réalisation d'une tournée de reconnaissance du secteur avant le démarrage de la collecte.
La collecte se déroulera du 21 janvier au 20 février 2027. Un engagement sur la durée totale des opérations est exigé (du 4 janvier au 20 février 2027 inclus).
Date limite de candidature : 30/11/2026

Date prévue du recrutement : 04/01/2027

Type de recrutement : Vacataire

Salaire indicatif :

Indemnité forfaitaire de formation par demi-journée : 40 €
Indemnité forfaitaire pour la tournée de reconnaissance : 100 €
Forfait déplacement : 300 €
Indemnité par feuille de logement remplie : 1 €
Indemnité par bulletin individuel rempli : 1,50 €
Lieu d'exercice : Meillac

MISSIONS

Participer aux sessions de formation obligatoires et effectuer la tournée de reconnaissance de votre secteur ;
Déposer les documents de recensement auprès des habitants et les inviter à répondre par internet ;
Récupérer les questionnaires papier complétés dans les délais impartis ;
Aider, si nécessaire, les personnes rencontrant des difficultés à remplir les questionnaires ;
Relancer les habitants n'ayant pas répondu ;
Rendre compte régulièrement de l'avancement de votre collecte et restituer l'ensemble des documents en fin de mission

PROFIL

Rigueur, sérieux et sens de l'organisation ;
Excellente capacité relationnelle et d'écoute, aisance dans les contacts avec la population ;
Savoir se repérer et lire un plan ;
Maîtrise de l'outil informatique ;
Moyen de locomotion et téléphone portable indispensables ;
Disponibilité quotidienne, y compris en soirée et le samedi (large amplitude horaire) ;
Parfaite moralité, neutralité et discrétion : respect strict du secret statistique et des données collectées. L'agent ne devra en aucun cas faire état de ses opinions politiques, religieuses ou syndicales.
Déposez votre candidature directement sur France Travail avec un CV actualisé et personnaliser l'encadré de motivation prévue à cet effet.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Collecter et analyser des données, des informations (souhaité)
  • Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête (souhaité)
  • Guider une personne lors d'une enquête (souhaité)
  • Identifier les cibles d'une enquête (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 25H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires variables

Salaire et avantages

voir détails offre d'emploi

L’entreprise

MAIRIE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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