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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Valet / Femme de chambre H/F (H/F)

STAFFMATCH FRANCE 4 · LILLE (Nord)

Recruteur :
STAFFMATCH FRANCE 4
Lieu de travail :
59 - LILLE 59800
Type de contrat :
Intérim - 30 Jour(s)
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire à définir selon les missions
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Valet / Femme de chambre
Code ROME :
G1501 – Employé / Employée d'étage
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Notre agence Staffmatch recrute pour son client un(e) valet / femme de chambre H/F.

Vos missions sont les suivantes :

- Assurer le nettoyage et la remise en ordre des chambres et des parties communes de l'établissement,
- Faire les lits des chambres à blancs et en recouches,
- Nettoyer les salles de bains,
- Passer l'aspirateur et la serpillière dans les chambres et les salles de bains,
- Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge,
- Contrôler l'état des équipements (luminaires, tv, téléphone, linge, mobilier).

Votre profil :

-Avoir le sens du détail et être rigoureux
-Rapidité, efficacité et bonne organisation
-Capacité à travailler en équipe

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (exigé)
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (exigé)
  • Désinfecter et décontaminer un équipement (exigé)
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Salaire à définir selon les missions

L’entreprise

STAFFMATCH FRANCE 4

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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