Un/Une Assistant(e) familial(e) (H/F)
INSTITUT DON BOSCO · GRADIGNAN (Gironde)
- Recruteur :
- INSTITUT DON BOSCO
- Lieu de travail :
- 33 - GRADIGNAN 33170
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération brute annuelle basée sur le nombre d'accueillis
- Expérience :
- 12 Mois
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Assistant familial / Assistante familiale
- Code ROME :
- K1309 – Assistant familial / Assistante familiale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
Pour la MECS Dominique SAVIO de Gradignan nous recrutons :
Un/Une Assistant(e) familial(e) H/F
Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ?
Les assistants familiaux H/F reçoivent à leur domicile des enfants (de 6 à 16 ans) confiés à la MECS pour des accueils périodiques ou exceptionnels et leur permettent de vivre des moments privilégiés, en dehors du collectif ou du domicile familial (1 nuit, 1 week-end, 1 semaine...).
- Ces accueils viennent compléter les interventions menées par les équipes éducatives à la MECS pour conduire les projets d'accompagnement pour chaque enfant.
- Les assistants familiaux accueillent donc, en continu, mais successivement, plusieurs enfants de la MECS sur des durées courtes, la plupart du temps récurrentes.
- Ils participent aux réunions, à des temps d'analyse des pratiques et au projet pour l'enfant dans un lien étroit avec les autres professionnels de l'établissement.
Vos atouts pour réussir :
- Vous avez un intérêt confirmé pour la protection de l'Enfance,
- Vous disposez de bonnes capacités relationnelles avec les enfants,
- Vous adoptez une posture de rigueur dans le positionnement professionnel,
- Vous appréciez travailler en équipe et élaborer.
- Vous êtes titulaire du permis B
- Le D.E.A.F est souhaité et vous possédez un agrément en cours de validité.
Alors ? Vous venez ?
Nous vous proposons :
- Un emploi en CDI, à temps plein, à Gradignan et alentours
- A pourvoir immédiatement
- Une rémunération brute annuelle basée sur le nombre d'accueils
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.
Pour postuler :
- Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 26/0360
- Vous devrez impérativement fournir avant votre embauche une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois.
- Nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (souhaité) — DEAF
Compétences :
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail de nuit
- Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Rémunération brute annuelle basée sur le nombre d'accueillis
- CSE
- Complémentaire santé
- CSE
- Complémentaire santé
L’entreprise
INSTITUT DON BOSCO
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement