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UN(E) LINGER(ÈRE) / AGENT(E) DE BIO-NETTOYAGE (H/F)

LES AUBEPINS · MAROMME (Seine-Maritime)

Recruteur :
LES AUBEPINS
Lieu de travail :
76 - MAROMME 76150
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon la grille de la Fonction publique hospitalière
Expérience :
3 An(s) - sur poste similaire
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Linger / Lingère dans un établissement de santé
Code ROME :
D1242 – Linger / Lingère
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

À la suite d'une mobilité professionnelle, nous recherchons un(e) Linger(ère) / Agent(e) de bio-nettoyage pour assurer un poste polyvalent réparti à 50 % sur des missions de lingerie et 50 % sur des missions de bio-nettoyage.
Vous contribuez directement à la qualité du cadre de vie des habitants, à leur confort et à leur bien-être, tout en participant au respect des exigences d'hygiène et de prévention du risque infectieux au sein de l'établissement.

Vos missions
50 % - Lingerie
Sous l'autorité du responsable lingerie, vous assurez notamment :
- Réceptionner, trier et préparer le linge ;
- Assurer le lavage, le séchage, le repassage, le pliage et le rangement des textiles ;
- Réaliser le marquage du linge des habitants ;
- Participer aux inventaires du linge avec les habitants et/ou leurs familles ;
- Veiller à la qualité des prestations réalisées ;
- Respecter les protocoles institutionnels et les règles d'hygiène applicables, notamment les principes RABC ;
- Assurer le suivi des stocks de linge et de produits ;
- Participer aux commandes de produits et consommables ;
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements ;
- Assurer la coordination avec les prestataires extérieurs pour le linge externalisé ;
- Participer à l'habillement et aux essayages des tenues professionnelles.

50 % - Bio-nettoyage
Au sein de l'équipe entretien, vous assurez notamment :
- L'approvisionnement en produits et matériels nécessaires à votre activité ;
- Le bio-nettoyage des logements, des locaux communs et des espaces de vie ;
- Le respect des protocoles d'hygiène et des procédures de prévention du risque infectieux ;
- Le contrôle de la propreté des locaux et la réalisation des autocontrôles ;
- L'entretien, le nettoyage et le rangement du matériel ;
- L'évacuation des déchets selon les procédures en vigueur ;
- Le renseignement des documents de traçabilité et des fiches d'activité ;
- Le recueil et la transmission des informations liées à votre activité ;
- La vérification du bon fonctionnement des équipements, notamment autolaveuse, monobrosse, etc.

Profil recherché
Nous recherchons une personne polyvalente, rigoureuse et investie, ayant à cœur de contribuer au bien-être des personnes âgées.
Savoir-faire
- Connaissance des techniques d'entretien du linge et/ou de bio-nettoyage ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Capacité à utiliser les équipements de lingerie et de nettoyage ;
- Maîtrise des gestes et postures liés à la manutention ;
- Capacité à respecter des protocoles et procédures ;
- Sens de l'organisation et rigueur professionnelle.

Conditions d'exercice
- CDD de 6 mois ;
- 50 % lingerie / 50 % bio-nettoyage ;
- Poste à pourvoir dès que possible ;
- Poste basé au Villâge des Aubépins à Maromme ;
- Horaires du matin et/ou du soir selon le planning ;
- Travail 1 week-end sur 2 ;
- Station debout prolongée, manutention et gestes répétitifs ;
- Travail possible en atmosphère chaude et humide pour l'activité de lingerie ;
- Rémunération selon la grille de la Fonction publique hospitalière, en fonction de la quotité de travail et de l'expérience

Avantages liés au poste
En rejoignant le Trait d'Union du Cailly, vous bénéficiez de plusieurs avantages dès votre intégration :
- Repas pris en charge (avantage en nature) ;
- Accès au CGOS dès le premier mois ;
- Prise en charge de 75 % de l'abonnement aux transports en commun ;
- Éligibilité au Forfait Mobilité Durable ;
- Parking mis à disposition au sein de l'établissement ;
- Travail en tenue civile ;
- Un établissement public à taille humaine, où la collaboration, la bienveillance et la qualité de vie au travail occupent une place importante.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) - sur poste similaire (exigée) — sur poste similaire

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Blanchisserie (souhaité) — Métiers de l'entretien des textile

Compétences :

  • Charger le linge dans les machines et enclencher le programme (souhaité)
  • Plier et ranger du linge (souhaité)
  • Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises (souhaité)
  • Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc) (souhaité)
  • Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail par roulement

Conditions d’exercice :

  • Travail répétitif ou cadence imposée
  • En environnement humide

Salaire et avantages

selon la grille de la Fonction publique hospitalière

L’entreprise

LES AUBEPINS

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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