Travailleur social CDI micro-mecs la Paquelais (H/F)
GRAND VAL · VIGNEUX DE BRETAGNE (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- GRAND VAL
- Lieu de travail :
- 44 - VIGNEUX DE BRETAGNE 44360
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon CCN66 - Congés trimestriels, CSE...
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 3
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
Linkiaa (pôle Grand Val) recrute pour sa maison d'enfants à caractère social (MECS) de 4 places à destination d'enfants de 6 à 12 ans, à besoins multiples - Horaires d'internat.
des Travailleurs sociaux (F/H), basés à Vigneux de Bretagne
CDI temps plein à pourvoir dès que possible
Missions :
Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous développez ce nouveau projet en lien avec nos partenaires médico-sociaux. A travers un accompagnement individuel et collectif, vous aurez pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis.
Avec l'équipe pluridisciplinaire, vous élaborez un diagnostic social et des hypothèses d'intervention pour chaque enfant afin de mettre en œuvre, suivre et évaluer un projet personnalisé co-construit.
Vous développez des actions de soutien à la parentalité et contribuez à l'élaboration du projet de service.
Une des premières étapes sera d'investir la maisonnée et de mettre en œuvre des médiations éducatives correspondant aux besoins des enfants accueillis.
Compétences et formations :
- Maîtrise des Techniques d'écoute et de relation à la personne
- Maîtrise des techniques de médiation éducative
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Rigueur - Esprit d'équipe - Aisance rédactionnelle
- Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance et/ou dans le secteur médico-social
- Expérience en accompagnement éducatif d'enfants à besoins multiples vivement souhaitée
Attestation d'honorabilité exigée
Rémunération :
- Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966
- Congés trimestriels
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (souhaité)
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés - Horaires annuels
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Selon CCN66 - Congés trimestriels, CSE...
- Restauration
- CSE
- Restauration
- CSE
- Primes
L’entreprise
GRAND VAL
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement