Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)
FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR · Locminé (Morbihan)
- Recruteur :
- FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR
- Lieu de travail :
- 56 - Locminé 56500
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1780.0 Euros - pour 24h par semaine, CDD de remplacement possibilité de renouvellement
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale
- Code ROME :
- K1305 – Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 24 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous intervenez auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique.
Vous effectuez des interventions sociales préventives, éducatives et réparatrices à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants :
- Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants,
- Aider à la gestion de la vie quotidienne,
- Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants,
- Repérer les situations à risque,
- Maitriser les techniques d'écoute et de relation à l'autre.
La Capacité d'adaptation, l'aisance relationnelle, la mobilité, les capacités rédactionnelles sont indispensables.
Déplacements quotidiens sur le secteur de Locminé. Véhicule personnel avec indemnisation kilométrique selon la convention collective de branche.
Vous devez être Titulaires du diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale ou d'une certification équivalente au minimum de niveau 4 inscrite au répertoire national des certifications professionnelles, attestant de compétences dans les secteurs sanitaire, social ou médico-social.
Votre candidature comportera votre CV mais également une lettre de motivation où vous décrirez vos compétences acquises en lien avec le poste.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Intervention sociale familiale (souhaité)
- Bac ou équivalent — Intervention sociale familiale (exigé)
Compétences :
- Assurer la confidentialité des informations familiales (souhaité)
- Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale (souhaité)
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (souhaité)
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (souhaité)
- Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté (souhaité)
- développement ou maintien du lien familial (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Mensuel de 1780.0 Euros - pour 24h par semaine, CDD de remplacement possibilité de renouvellement
pour 24h par semaine, CDD de remplacement possibilité de renouvellement
- Téléphone mobile
- CSE
- Téléphone mobile
- CSE
- Véhicule
- Complémentaire santé
L’entreprise
FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR
Secteur d’activité : Aide à domicile
Code NAF : 88.10A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement