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Technicien de Maintenance (H/F)

AGB RECRUTEMENT · TOULOUSE (Haute-Garonne)

Recruteur :
AGB RECRUTEMENT
Lieu de travail :
31 - TOULOUSE 31000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros - Package : fixe + primes + paniers + autres avantages
Expérience :
24 Mois
Métier :
Mécanicien(ne) équipement et engins motorisés de manutention
Code ROME :
I1620 – Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice d'engins de levage et de manutention
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail

Vous rejoindrez une PME régionale reconnue pour son expertise technique, la qualité de son service clients et son ancrage local, appartenant à un groupe industriel international de premier plan dans le domaine de la manutention.

L'entreprise développe son activité sur l'ensemble de l'ancienne région Midi-Pyrénées et s'appuie sur des valeurs fortes mêlant exigence professionnelle, proximité client et attention portée à l'humain.

Dans le contexte d'un remplacement lié à une évolution en interne, AGB Recrutement accompagne cette société dans le recrutement d'un Technicien de Maintenance F/H itinérant sur le secteur Toulouse et Toulouse Nord, en CDI.

Le poste :

Rattaché(e) directement au Responsable d'équipe, vous assurez la maintenance et le dépannage d'un parc de chariots élévateurs et autres engins de manutention auprès d'une clientèle professionnelle, dans le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Le poste implique des déplacements quotidiens en petite itinérance sur les sites clients de votre secteur géographique, sans découchés, sur la zone Toulouse et Toulouse Nord.

Vous intervenez en toute autonomie sur des opérations de maintenance préventive et curative, en réalisant des diagnostics de pannes d'ordre mécanique, hydraulique, électrotechnique ou électronique. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des équipements et de la continuité d'exploitation chez les clients.

Doté(e) d'un véritable esprit « service », vous accompagnez et conseillez les clients sur l'utilisation de leur matériel et sur les actions de maintenance à prévoir. À ce titre, vous contribuez activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients, tout en véhiculant une image professionnelle et qualitative de l'entreprise.

Vous établissez les pré-devis techniques en identifiant les pièces à remplacer et en estimant les temps d'intervention nécessaires. Vous participez également au développement de l'activité service en proposant aux clients des solutions techniques et prestations adaptées à leurs besoins.

Au quotidien, vous travaillez en lien étroit avec les équipes SAV et techniques.

Les conditions et les avantages :

- Offre en CDI avec 38 heures de travail hebdomadaire et 12 jours de RTT par an,
- Une rémunération brute annuelle fixe à définir selon le profil,
- Une rémunération variable trimestrielle pouvant atteindre 2000 euros à l'année,
- Panier repas forfaitaire par jour travaillé représentant environ 300 euros net par mois,
- Primes d'intéressement et de participation représentant environ 2 à 3 mois de salaire,
- Véhicule de service équipé pour les interventions clients,
- Equipements professionnels fournis (outillage, tablette informatique, téléphone professionnel, logiciels, etc.)
- Autres avantages sociaux : Mutuelle intéressante, assurance prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur, programme de formation structuré, Plan d'épargne entreprise, PERCOL, CSE, etc.

Le profil recherché :

Issu(e) d'une formation technique de type BEP à Bac +2 (maintenance industrielle, MSMA, MEI, maintenance d'engins, agricole ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement à forte connotation service clients.

Les profils issus des secteurs du BTP, de l'automobile ou du machinisme agricole seront également étudiés.

Idéalement, vous justifiez de formations et certifications en cours de validité, tel que le CACES R489, les formations électriques (BR), travail en hauteur, etc.

Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous appréciez le travail de terrain et la relation client. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre capacité à représenter positivement votre entreprise en clientèle.

Profil recherché

Expérience : 24 Mois (exigée)

Compétences :

  • Pneumatique (souhaité)
  • Automatisme (souhaité)
  • Documentation technique des équipements (souhaité)
  • Données de maintenance (souhaité)
  • Electricité (souhaité)
  • Electronique (souhaité)
  • Hydraulique (souhaité)
  • Lecture de plans et de schémas (souhaité)
  • Maintenance préventive et curative de deuxième niveau (souhaité)
  • Matériel de levage (souhaité)
  • Mécanique industrielle (souhaité)
  • Principes de fonctionnement d'un moteur (souhaité)
  • Règles de sécurité (souhaité)
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation (souhaité)
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (souhaité)
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
  • Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) (souhaité)
  • Matérialiser la zone de manutention pour travailler en sécurité en respectant les consignes lors des interventions sur chantier (souhaité)
  • Réaliser un dépannage sur site ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, etc.) (souhaité)
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (souhaité)
  • Renseigner les supports de suivi d'intervention (souhaité)
  • Respecter des procédures, modes opératoires et instructions (souhaité)
  • Respecter les normes de sécurité et d'hygiène (souhaité)
  • Respecter les normes qualité (souhaité)
  • S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros - Package : fixe + primes + paniers + autres avantages

Package : fixe + primes + paniers + autres avantages

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Véhicule
  • Téléphone mobile

L’entreprise

AGB RECRUTEMENT

Situé à Toulouse, AGB Recrutement consacre son temps et son expertise au service de la mise en relation de candidats et d'entreprises, avec un accompagnement individualisé et strictement confidentiel.

AGB Recrutement s'engage à traiter avec attention votre candidature et vous aide à valoriser vos compétences, votre parcours mais aussi votre singularité.

Je vous apporte toutes les informations nécessaires pour éclairer votre prise de décision et vous guider sur le marché de l'emploi.

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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