Tailleur(euse) de vigne (H/F)
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS SAFRAN · LYS HAUT LAYON (Maine-et-Loire)
- Recruteur :
- GROUPEMENT D'EMPLOYEURS SAFRAN
- Lieu de travail :
- 49 - LYS HAUT LAYON 49310
- Type de contrat :
- Saisonnier - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Tailleur / Tailleuse de vigne
- Code ROME :
- A1418 – Viticulteur / Viticultrice
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le Groupement d'Employeurs SAFRAN regroupe plus de 70 entreprises ayant des besoins complémentaires. L'enchainement des missions peut aboutir à une période d'emploi longue.
20 entreprises adhérentes dans le secteur viticole nous font confiance pour le recrutement de leurs tailleurs.
Mission : Vous aurez pour mission la taille de vigne. Vous disposez d'une expérience minimum d'une saison.
Plusieurs postes sont à pourvoir, 3 à 4 mois de travail possibles
Vous intégrez une équipe ou travaillez seul. Nous pouvons nous adapter à vos contraintes. Pas de moyen de locomotion ? Co-voiturage possible au départ de Doué la Fontaine.
Horaires de journée, du lundi au vendredi : embauche entre 8h et 8h30, débauche à 17h au plus tard
Publication: 09/10/26
Prise de poste : A partir du 16/11
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Techniques d'ébourgeonnage (souhaité)
- Techniques d'effeuillage (souhaité)
- Techniques de soins aux arbres ou ceps (souhaité)
- Techniques de taille de fructification (souhaité)
- Entretenir un arbre, une plantation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
- Indemnité transports
- Indemnité transports
L’entreprise
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS SAFRAN
Secteur d’activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Code NAF : 78.30Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement