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Responsable méthodes (H/F)

MANPOWER · Saint-Maixent-l'École (Deux-Sèvres)

Recruteur :
MANPOWER
Lieu de travail :
79 - Saint-Maixent-l'École 79400
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Responsable méthodes
Code ROME :
H1402 – Ingénieur / Ingénieure méthodes et process
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recrutons un Ingénieur Industriel H/F avec une dominante technique et opérationnelle, capable de concevoir, industrialiser, et améliorer des machines spéciales, dans un environnement PME industrielle orientée sur-mesure et petites séries.
Ici, l'ingénieur est au cœur de l'atelier : il conçoit, teste, dépanne, accompagne et fait évoluer l'outil industriel.
Notre client est une PME industrielle implantée depuis plus 60 ans à proximité de Saint Maixent l'école (79).
FINALITÉ DU POSTE :
Être le référent technique transverse de l'entreprise, en charge de :
- La conception et l'industrialisation de machines d'aide à la production, outillages spécifiques et équipements de manutention.
- L'amélioration continue des process, des moyens de production, des flux d'informations et des postes de travail
- La maintenance industrielle experte
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Concevoir des machines spéciales sous SolidWorks (étude mécaniques, plans, nomenclatures, prototypes, test... ) pour de l'aide à la production.
- Analyser et optimiser les process de production en mettant en place de l'outillage spécifiques
- Résoudre des problématiques terrain (fiabilité, ergonomie, sécurité)
- Assurer la maintenance préventive et curative niveau 2 à 4
- Utilisation quotidienne de l'ERP
- Rédaction de documentation technique et qualité (ISO 9001)
CE QUE VOUS TROUVEREZ :
- Un poste polyvalent dans lequel vous pourrez vous épanouir par la diversité des missions
- L'occasion de vous investir sur des projets concrets à valeurs ajoutée pour les clients ou l'entreprise
- Une relation directe avec la Direction
- Des projets industriels visibles et utiles
CONDITION DU POSTE :
- CDI - statut cadre horaire
- Salaire entre 35ke et 40ke brut / an
- Variables sur objectif annuel pouvant aller jusque 15% de la rémunération
- Tickets restaurant
- Intéressement technique avec versement trimestriel
- Carte cadeau fin d'année
Compétences techniques :
- Formation Ingénieur (mécanique, industriel, mécatronique) ou équivalent
- Expérience en, machines spéciales, maintenance industrielle, industrialisation ou méthodes et outillages.
- Solides compétences en : mécanique, électricité industrielle, pneumatique / hydraulique
- Maîtrise de SolidWorks
- Appétence pour des travaux mécaniques, manuels, de montage.
Savoir être - personnalité :
- Profil terrain, autonome, structuré
- Très bon communicant : vous serez au contact d'opérateurs, de dessinateurs BE, du dirigeant, du commercial mais aussi de sous-traitants.
- Sens aigu de la sécurité
- Personne curieuse, qui apprécie chercher des solutions par soi - même.
- À l'aise dans un environnement PME
Vous souhaitez relever ce défi ? Postulez dès maintenant !

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Concevoir des procédures de fabrication (souhaité)
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaité)
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation (souhaité)
  • Elaborer un dossier d'industrialisation (souhaité)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros

L’entreprise

MANPOWER

Cabinet de Recrutement tous secteurs d'activité, tous métiers CDI, CDD

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 250 à 499 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (manpower.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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Voir l’offre d’origine sur francetravail.fr

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