Responsable garderie (H/F)NON LOGE SAISON27
SPL LA RAMAZ · TANINGES - Sommand (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- SPL LA RAMAZ
- Lieu de travail :
- 74 - TANINGES - Sommand 74440
- Type de contrat :
- Saisonnier - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- indemnités conventionnelles
- Expérience :
- 6 Mois
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM
- Code ROME :
- K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
La SPL La Ramaz exploite le domaine skiable de Praz-de-Lys / Sommand, situé dans la vallée du Giffre en Haute Savoie. Une montagne avec de part et d'autre deux plateaux où se pratiquent le ski alpin et le ski nordique dans des panoramas exceptionnels.
Le domaine skiable alpin se développe entre 1250 et 2000 mètres d'altitude et offre environ 72km de pistes tous niveaux face au Mont Blanc. Le domaine de ski de fond est constitué de 54 km de pistes, ainsi que de 40 km d'itinéraires raquettes et piétons. La station s'étend sur le territoire de 2 communes : Taninges pour le secteur du Praz-de-Lys et Mieussy pour le secteur de Sommand.
La SPL La Ramaz recrute un Responsable garderie (H/F) sur le secteur de Sommand, à temps partiel 4 jours par semaine. Prise de poste du 19/12/2026 au 04/04/2027. Possibilité de covoiturage à Mieussy entre collégues.
En charge de maximum 8 enfants au sein de la halte-garderie de notre station de ski, vous aurez pour mission d'accueillir des enfants de 1 à 6 ans.
Vos principales fonctions sont les suivantes :
o Gérer et organiser les réservations ;
o Vendre les tickets aux clients ;
o Ouvrir et fermer la garderie
o Renseigner la clientèle
o Accueillir les parents et enfants ;
o Assurer la surveillance et l'encadrement des enfants ;
o Veiller à l'hygiène et à leur sécurité ;
o Animer la journée des enfants en toute sécurité ;
o Mettre en place des animations ;
o S'occuper du changement de couches des plus petits ;
o Donner à boire aux enfants régulièrement ;
o Rendre compte à sa hiérarchie de tous faits marquants ;
o Effectuer les tâches spécifiques demandées par sa hiérarchie ;
o Assurer la bonne tenue de la structure en toute propreté.
Profil recherché :
Vous possédez obligatoirement le C.A.P. Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) et/ou le Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA).
A défaut, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 6 mois au sein d'une collectivité (école, centre de loisirs, crèche, halte-garderie.).
Vous êtes pédagogue, bienveillant(e) et à l'écoute.
Contrat Saisonnier et rémunération selon Convention Collective des Remontées Mécaniques et Domaines Skiables.
Pas de logement saisonnier, véhicule obligatoire
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) :
- par courrier :
Service Ressources Humaines - SPL LA RAMAZ 103 Avenue de La Glière - BP 10042 - 74 440 TANINGES
- ou par courriel : responsable.rh@espacedeslys.com.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Petite enfance (exigé) — AEPE
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
indemnités conventionnelles
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
L’entreprise
SPL LA RAMAZ
Secteur d’activité : Téléphériques et remontées mécaniques
Code NAF : 49.39C
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement