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Responsable de Quai - Messagerie H/F (H/F)

TRANSLOCAUTO · DREUX (Eure-et-Loir)

Recruteur :
TRANSLOCAUTO
Lieu de travail :
28 - DREUX 28100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
38H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros à 16.17 Euros
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Responsable de quai transport messagerie
Code ROME :
N4203 – Agent / Agente d'exploitation en transport routier de marchandises
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 23 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Management et organisation des équipes

Vous assurez le management quotidien des équipes de manutention et notamment :

Organiser et répartir le travail en fonction de l'activité ;
Adapter les moyens humains aux volumes et contraintes d'exploitation ;
Assurer la cohésion entre les différentes équipes de manutention ;
Participer au suivi administratif de votre équipe : congés, repos, absences, entretiens annuels, besoins en recrutement... ;
Accueillir et former les nouveaux manutentionnaires et conducteurs aux procédures du quai ;
Suivre et améliorer les indicateurs de productivité ;
Faire appliquer les consignes et procédures internes.

Organisation et gestion du quai

Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement opérationnel du quai :

Organiser les opérations de chargement et de déchargement ;
Optimiser le chargement des tractions ;
Organiser et améliorer le zonage des marchandises ;
Garantir la bonne tenue des quais intérieurs et extérieurs ;
Assurer la maîtrise du transit des flux ;
Veiller au respect des procédures selon la nature des marchandises, notamment ADR et produits pharmaceutiques ;
Assurer la responsabilité des colis en transit ;
Contrôler les véhicules après chargement.

Sécurité, sûreté et qualité

La sécurité est une composante essentielle de votre fonction.

Vous devrez notamment :

Faire respecter le port des EPI et les règles d'utilisation des moyens de manutention ;
Sensibiliser régulièrement vos équipes aux risques professionnels ;
Animer les réunions de sécurité prévues ;
Signaler et suivre les anomalies concernant les véhicules et matériels de manutention ;
Veiller au bon état et à la bonne utilisation du matériel ;
Garantir l'application des procédures qualité, sécurité et sûreté ;
Participer à une démarche d'amélioration continue.

Vous avez une expérience significative dans le transport, la messagerie ou la logistique, idéalement acquise sur un quai.

Vous avez déjà exercé des responsabilités de management d'équipe et savez prendre des décisions dans un environnement opérationnel où les priorités peuvent évoluer rapidement.

Une formation en gestion des flux de niveau Bac +2 est appréciée. Une expérience significative dans le transport peut également vous avoir permis d'acquérir les compétences nécessaires au poste.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

Leadership et votre capacité à fédérer une équipe ;
Organisation et votre capacité d'adaptation ;
Réactivité et votre fiabilité ;
Rigueur ;
Sens du service et de la satisfaction client ;
Capacité à gérer simultanément les impératifs humains et opérationnels.

Des connaissances de la réglementation du transport de marchandises, notamment ADR, ainsi que des normes de sécurité/sûreté sont attendues.

Si vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique où votre expertise fera la différence, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui. Faites partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'excellence.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Documentation de transport (souhaité)
  • Réglementation du transport de marchandises (souhaité)
  • Constituer un dossier de transport (souhaité)
  • Assurer une communication efficace au sein de l'équipe de conducteurs et de conductrices (souhaité)
  • Coordonner des opérations de transport combiné (souhaité)
  • Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport (souhaité)
  • Participer à la circulation et au partage des informations au sein de l'équipe (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 38H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires variables
  • Travail de nuit

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros à 16.17 Euros

  • Primes
  • CSE
  • Primes
  • CSE

L’entreprise

TRANSLOCAUTO

Secteur d’activité : Transports routiers de fret interurbains

Code NAF : 49.41A

Effectif : 200 à 249 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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