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Responsable de Maintenance (H/F)

FONDATION PERCE NEIGE · Boussay (Loire-Atlantique)

Recruteur :
FONDATION PERCE NEIGE
Lieu de travail :
44 - Boussay 44190
Type de contrat :
CDD - 2 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Mensuel de 2092.0 Euros à 2258.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Responsable maintenance bâtiment
Code ROME :
I1101 – Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

CE QUE NOUS PROPOSONS

Contrat : CDD de remplacement de 2 mois à temps partiel.

Prise de poste : à compter du 8 octobre 2026.

Organisation du travail

* Horaires de jour.
* Pas de travail le week-end.

Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative (sans sujétions d'internat) : 2 092 € à 2 273 € brut mensuels (entre 5 et 13 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience.

Avantages

* Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
* Acquisition d'heures RTT

Permis B nécessaire.

VOS MISSIONS

Votre mission sera de garantir l'intégrité des infrastructures et des équipements, en assurant un environnement propre, sécurisé et fonctionnel pour tous les occupants.

Vous évoluerez quotidiennement dans un cadre où résident les personnes que nous accompagnons, contribuant ainsi à leur bien-être par la qualité de votre travail.

Vos missions sont les suivantes

* Assurer l'entretien des bâtiments, la maintenance interne et le suivi des contrats avec les prestataires externes.
* Réaliser des travaux de rénovation simples (plâtrerie, peinture, carrelage, électricité).
* Mettre en œuvre les actions garantissant la propreté et l'hygiène des lieux et équipements, y compris le nettoyage des extérieurs et l'entretien courant.
* Assurer l'entretien et la maintenance des véhicules.
* Identifier et transmettre à la Direction les besoins en réparation et entretien.
* Suivre les entreprises intervenant en matière de travaux et entretien des locaux.
* Faire des demandes de devis, si besoin.
* Garantir la sécurité des personnes en prévenant les risques (sols mouillés, fermeture des portes, accès restreint aux produits dangereux).
* Veiller aux obligations en matière de gestion de la sécurité dans un ERP.
* Respecter les protocoles et procédures en vigueur concernant l'entretien.

Formation :

* Formation technique de type CAP / Bac professionnel en électrotechnique, maintenance des bâtiments ou équivalent.
* Des compétences complémentaires en plomberie ou mécanique sont un plus.

Savoir-faire

* Maîtriser les travaux de rénovation courants (plâtrerie, peinture, électricité, etc.).
* Assurer le suivi des contrats avec les prestataires externes.
* Appliquer les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Savoir-être

* Être rigoureux, autonome et organisé.
* Faire preuve de discrétion et de réactivité dans un environnement résidentiel.
* Avoir un fort sens des responsabilités et de la sécurité.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Elaborer des actions ou des règles de prévention (souhaité)
  • Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure (souhaité)
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 17H30/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 2092.0 Euros à 2258.0 Euros

L’entreprise

FONDATION PERCE NEIGE

Secteur d’activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Code NAF : 87.20A

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (taleez.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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