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Référent espaces verts (H/F)

MAIRIE · BEAUREPAIRE (Vendée)

Recruteur :
MAIRIE
Lieu de travail :
85 - BEAUREPAIRE 85500
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS, FDAS, COS et prévoyance maladie
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)
Code ROME :
A1203 – Agent / Agente d'entretien des espaces verts
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Beaurepaire 2 500 habitants, est labélisée 2 FLEURS « Ville fleurie ». En 2022, le jury régional de « Villes et Villages Fleuris » a distingué Beaurepaire en lui octroyant le prix « COUP DE COEUR DU JURY RÉGIONAL ». Cette récompense vient saluer le travail de qualité accompli en divers lieux de la commune par le service technique.
La Commune de Beaurepaire est également fière d'avoir reçu 3 étoiles au concours Villes et Villages étoilées en 2020.
RECRUTE un Référent espaces vert à Temps complet
MISSIONS :
Gestion du service espaces verts
- Encadrement des agents : Gestion des plannings, des temps de travail, entretiens professionnels, ..
- Suivi des chantiers : réunion de chantier, devis, relation avec les artisans et entreprises extérieures
- Rendre compte de son activité à l'élu référent et au responsable des service,
- Participation aux réunions de coordination des services techniques du Pays des Herbiers
Agent de terrain
- Entretien d'espaces verts, de massifs et des terrains de foot
- Réalisation d'aménagements paysagers urbains (travaux de petite maçonnerie)
- Plantations et taille d'arbres et d'arbustes
- Désherbage manuel et alternatif aux produits phytosanitaires ; utilisation de fertilisants, traitements
- Tonte
- Arrosage des massifs
- Interventions de propreté urbaine
- Veiller au développement et à l'état sanitaire des arbres et haies
- Utilisation de véhicules et d'engins liés aux besoins du service
PROFIL :
- Niveau CAP OU BEP « Travaux Paysagers », jardinerie paysagère ou horticulture ou équivalent
- Connaissances sur la gestion différenciée des espaces verts et sur la mise en place de la biodiversité
- Connaissances en maçonnerie paysagère appréciées
- Notions sur la gestion différenciée souhaitées
- CACES nacelle 1B et mini pelle cat. 1 souhaités
- Permis B exigé et permis EB
- Sens de l'initiative, autonome
- Être force de proposition pour l'organisation du service technique et pour l'optimisation de son fonctionnement
- Respectueux des consignes et de la hiérarchie
- Sensibilisé aux enjeux environnementaux
- Disponibilité, esprit d'équipe et rigueur
- Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention

REMUNERATION : rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS, FDAS, COS et prévoyance maladie

POSTE A POURVOIR LE : 30 novembre 2026

Adresser lettre de motivation manuscrite, CV détaillé avant le 23/11/2026 à :
Monsieur le Maire
28, rue de la Promenade
85500 BEAUREPAIRE

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) (souhaité)
  • Tailler les arbres (souhaité)
  • Aménager, entretenir un espace vert (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)
  • EB - Véhicule léger + remorque (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS, FDAS, COS et prévoyance maladie

  • Primes
  • Complémentaire santé
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

MAIRIE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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