Réceptionniste (H/F)
HOTEL ANTARES · LA RIVIERE ST SAUVEUR (Calvados)
- Recruteur :
- HOTEL ANTARES
- Lieu de travail :
- 14 - LA RIVIERE ST SAUVEUR 14600
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2001.0 Euros à 2100.0 Euros - RVI (Revenu Variable Individuel)
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Employé / Employée de réception en établissement hôtelier
- Code ROME :
- G1703 – Réceptionniste
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Accueillir les clients et faire les check-in
Vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs
Contrôler la facturation
Gérer le standard téléphonique.
Traiter les emails/les réservations
Effectuer un suivi KARDEX après chaque départ.
Qualités principales :
Sens de l'accueil et du relationnel.
Adaptabilité et disponibilité (Shift matin ou soir).
Pratique des langues étrangères (l'anglais est un minimum).
connaissance PMS-POS-CRM-RM et E-commercialisation
Poste à pourvoir immédiatement CDD / CDI.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Techniques de communication orales, écrites et numériques (exigé)
- Assurer la confidentialité des informations des clients (exigé)
- Assurer la liaison avec les autres départements de l'établissement (exigé)
- Assurer la modération des commentaires liés à la e-réputation de la structure ou entreprise (exigé)
- Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriées (exigé)
- Développer et fidéliser la relation client (exigé)
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation (exigé)
- Effectuer le suivi des réservations (exigé)
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients (exigé)
- Gérer des situations de crise ou d'urgence (exigé)
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants (exigé)
- Gérer les paiements et les transactions financières à la réception (exigé)
- Gérer les plaintes de manière professionnelle (exigé)
- Identifier, traiter une demande client (exigé)
- Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés (exigé)
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique (exigé)
- Optimiser les processus de check-in et check-out (exigé)
- Parler une ou plusieurs langues étrangères (exigé)
- Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour (exigé)
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable (exigé)
- Résoudre les problèmes techniques mineurs dans les chambres (exigé)
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles (exigé)
- Respecter les standards qualité de l'établissement (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Langues :
- Anglais (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail le dimanche
- Travail le samedi
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 2001.0 Euros à 2100.0 Euros - RVI (Revenu Variable Individuel)
RVI (Revenu Variable Individuel)
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
L’entreprise
HOTEL ANTARES
Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire
Code NAF : 55.10Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement