POSTE GARDIEN(NE) D'IMMEUBLE TEMPS COMPLET (H/F)
SYNDICAT DES COPROPRIETAIRES · ST HERBLAIN (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- SYNDICAT DES COPROPRIETAIRES
- Lieu de travail :
- 44 - ST HERBLAIN 44800
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 47H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- 13ème mois
- Expérience :
- 24 Mois - Gardiennage / service au résidents
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Gardien / Gardienne d'immeuble
- Code ROME :
- K2501 – Gardien / Gardienne d'immeuble
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un gardien d'immeuble (H/F) dont les principales missions seront :
- Nettoyage et hygiène au quotidien : maintien de la propreté des parties communes (halls, paliers, escaliers, ascenseurs, locaux vide-ordures et abords immédiats) et entretien de son matériel.
- Gestion des déchets : rotation, sortie, rentrée et désinfection des conteneurs poubelles.
- Espaces verts : tonte régulière des pelouses, tailles d'entretien et désherbage des allées.
- Maintenance technique de premier niveau (bricolage courant) : remplacement d'ampoules (habilitation électrique requise), graissage des serrures et ferme-portes, petites retouches de peinture et réparations diverses.
- Gestion des produits : suivi et gestion rigoureuse des stocks de consommables et produits d'entretien.
- Relais du syndic : signalement de tout dysfonctionnement, accueil, ouverture et suivi des entreprises intervenantes.
- Surveillance et sécurité : vigilance générale sur les allées et venues dans les halls et le parking extérieur.
- Services aux résidents : réception des colis et mise à jour régulière du listing des occupants.
- Savoir-être (impératif) : discrétion absolue, devoir de réserve concernant la vie privée des résidents, neutralité, politesse et sens du relationnel.
Possibilité de formation habilitation électrique selon profil.
Profil recherché
Expérience : 24 Mois - Gardiennage / service au résidents (exigée) — Gardiennage / service au résidents
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (souhaité)
Compétences :
- CAP gardien d'immeubles (souhaité)
- Caractéristiques des produits d'entretien (souhaité)
- CQP agent d'entretien et de proximité (souhaité)
- CQP gardien concierge employé d'immeuble (souhaité)
- CQP gardien d'immeubles (souhaité)
- Gardien d'immeubles (souhaité)
- Gestion des espaces communs (exigé)
- Gestion des urgences et des incidents (souhaité)
- Maintenance de premier niveau (exigé)
- Procédures internes d'entretien des bâtiments (souhaité)
- Règlement Intérieur (souhaité)
- Règles de sécurité liées à un immeuble d'habitation (souhaité)
- Techniques de gestion de conflits (souhaité)
- Techniques de gestion des déchets (souhaité)
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaité)
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs (souhaité)
- Accueillir les nouveaux arrivants et veiller au bon déroulement des départs (souhaité)
- Accueillir, orienter, renseigner un public (exigé)
- Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité (souhaité)
- Assurer la médiation en cas de conflit de voisinage (souhaité)
- Assurer la propreté et l'entretien courant des immeubles et des abords en cohérence avec les engagements de la structure en matière d'environnement (exigé)
- Assurer le contrôle des équipements et la veille sur les registres de sécurité (souhaité)
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (souhaité)
- Entretenir les équipements de collecte de déchets (exigé)
- Entretenir un espace vert (exigé)
- Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations (exigé)
- Organiser le tri sélectif et l'enlèvement des déchets et encombrants (exigé)
- Réaliser des petits travaux d'entretien (souhaité)
- Relayer de l'information (exigé)
- Utiliser les outils numériques (souhaité)
- Veiller à la tranquillité et la sécurité des résidents (exigé)
- Veiller au maintien des bonnes relations entre les résidents (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 47H30/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
- Travail en autonomie et en situation isolée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
13ème mois
- Téléphone mobile
- Hébergement
- Téléphone mobile
- Hébergement
- Primes
L’entreprise
SYNDICAT DES COPROPRIETAIRES
Secteur d’activité : Activités combinées de soutien lié aux bâtiments
Code NAF : 81.10Z
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement