Orthophoniste
CMPP CLOS GAILLARD · Romans-sur-Isère (Drôme)
- Recruteur :
- CMPP CLOS GAILLARD
- Lieu de travail :
- 26 - Romans-sur-Isère 26100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Salaire selon ancienneté, convention collective du 15 mars 1966
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Orthophoniste
- Code ROME :
- J1406 – Orthophoniste
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
Le CMPP Clos Gaillard est un établissement médico-social, géré par une association loi 1901. Il est constitué
d'une équipe pluridisciplinaire (psychologues, orthophonistes, psychomotriciens, pédopsychiatres), placée
sous l'autorité de la directrice médicale et du directeur administratif. Le CMPP accueille des enfants,
adolescents, de 2 à 20 ans et leur famille, en souffrance psychoaffective, relationnelle et/ou avec des
troubles TND, des troubles des apprentissages, du comportement, avec ou sans handicap. Les décisions de
soins s'appuient sur la dimension pluridisciplinaire.
L'accueil du professionnel prévoit un cadre de soutien et de formation interne.
Pour plus d'information, vous pouvez consulter notre site internet cmpp-closgaillard.fr .
Missions essentielles:
- Participation aux entretiens d'accueil des familles
- Elaboration et mise en œuvre du projet de soin individualisé de l'enfant à parti des premiers entretiens
- Réalisation de bilans ou observations, en fonction des besoins de l'enfant et en concertation
pluridisciplinaire.
Suivis thérapeutiques et rééducatifs, en individuel ou en groupe
- Guidance parentale centrée sur la communication et le langage
Rédaction d'écrits professionnels, de comptes rendus de bilans
- Participation aux réunions institutionnelles et aux synthèses
Compétences/qualités requises:
- Connaissance des Troubles des apprentissages, du langage, dans le cadre du développement de l'enfant,
des troubles psychoaffectifs, des TND.
Capacités d'observation, d'élaboration et d'analyse des situations
- Aisance relationnelle et capacité à travailler avec les enfants et les familles
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et auprès de partenaires
-Conseil, appui auprès de l'équipe dans le champ des compétences
CDI -14 heures par semaine
Sur notre site de Romans.
Horaires à définir conjointement.
Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2027.
Salaire selon ancienneté, convention collective du 15 mars 1966
Certificat de capacité d'orthophoniste exigé
Envoyer CV + lettre de motivation par mail
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents — Orthophonie (exigé) — Certificat capacité d'orthophoniste
Compétences :
- Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient (souhaité)
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient (souhaité)
- Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...) (souhaité)
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 14H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
Salaire et avantages
Salaire selon ancienneté, convention collective du 15 mars 1966
L’entreprise
CMPP CLOS GAILLARD
Secteur d’activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Code NAF : 88.91B
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement