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Orthopédiste-Orthésiste en magasin (H/F)

CMAR AUVERGNE-RHONE-ALPES · LYON (Rhône)

Recruteur :
CMAR AUVERGNE-RHONE-ALPES
Lieu de travail :
69 - LYON 69009
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.5 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Prothésiste-orthopédiste
Code ROME :
J1411 – Orthoprothésiste
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat du Rhône, accompagne les entreprises artisanales dans leur recrutement. Ainsi, nous recherchons un.e Orthopédiste-Orthésiste en magasin pour intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire et ses techniques en orthopédie.

Vous serez, dans un premier temps, formé.e aux méthodes de délivrance des produits médicaux de cette société.

Vos missions :
Vous serez chargé(e) de l'accueil des patients, de la commercialisation du petit appareillage de série et de la gestion des stocks :
- Prendre connaissance des ordonnances et délivrance du produit médical correspondant ;
- Régler les orthèses si nécessaire et assurer le bon fonctionnement du matériel ;
- Accueillir les patients : présenter les activités et expliquer les protocoles de port et de prise en charge par les organismes sociaux ;
- Conseiller les patients et vendre des produits annexes (crèmes, chaussons, chaussettes.) ;
- Assurer un suivi et une fidélisation des patients à distance en relation avec un intervenant spécialisé ;
- Réaliser des tâches administratives comme le traitement des dossiers patients, le suivi de chiffres d'affaires et la transmission de factures ;
- Gérer les stocks (réception de marchandises suivant un protocole établi) et les relations avec les fournisseurs ;
- Respecter les objectifs économiques définis grâce à une organisation optimisée (agendas, plannings) ;
- Assurer la relation avec les différents prescripteurs et partenaires ;
- Participer à la gestion quotidienne de l'entreprise.

Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer sur l'agglomération lyonnaise pour des remplacements sur d'autres sites.

Profil recherché :
- Diplômé(e) d'un Certificat de technicien supérieur Orthopédiste-Orthésiste, ou d'un DEUST de préparateur technicien en pharmacie ;
- Sortie d'école possible ;
- Connaissances en orthopédie, orthèse, podologie ;
- Sens du relationnel, du commerce, du travail d'équipe et de l'adaptation ;
- Vous faites preuve d'initiative et d'exigence quant à la gestion et la prise en charge des patients ;
- Empathie, dynamisme, curiosité, organisation ;
- Passionné(e), motivé(e), impliqué(e) et volontaire.

Conditions de travail :
- Prise de fonction : Dès que possible ;
- Type de contrat : CDI de 35h
- Jours et horaires de travail : Lundi au samedi, avec une alternance sur le jour de repos entre le lundi et le samedi.
Horaires : 9h à 18h en moyenne.
- Salaire et avantages :
o Rémunération : selon le niveau d'expérience ;
o Primes : selon le chiffre d'affaires, répartis au sein de l'équipe magasin.
- Lieu d'exercice : Lyon 69009

Vous êtes motivé(e), aimez par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe passionnée ? Ne tardez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant !

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Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Orthopédie (souhaité)
  • Bac+2 ou équivalents — Préparation pharmacie (souhaité)

Compétences :

  • Découper, mettre en forme les matériaux et assembler les éléments de l'appareillage (orthèse, prothèse, ...) (souhaité)
  • Déterminer les possibilités d'appareillage en fonction des contraintes pathologiques, médicales et arrêter le choix avec la personne (souhaité)
  • Essayer l'appareillage sur la personne (souhaité)
  • Réaliser une prise d'empreinte (moulage prothèse, orthèse) (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Travail par roulement

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Salaire et avantages

Horaire de 12.5 Euros

L’entreprise

CMAR AUVERGNE-RHONE-ALPES

Créée en 1934, La Chambre de Métiers et de l'Artisanat du Rhône est l'une des 107 Chambres de Métiers et de l'Artisanat recensées en France. Elle est un établissement public original puisqu'elle est gérée par des chefs d'entreprises artisanales.

Secteur d’activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Code NAF : 94.11Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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