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Moniteur / Monitrice d'atelier cuisine (H/F)

ESAT ATOUT BRENNE · Le Blanc (Indre)

Recruteur :
ESAT ATOUT BRENNE
Lieu de travail :
36 - Le Blanc 36300
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
CCN66
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé
Code ROME :
K1215 – Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 11 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Sous la responsabilité des chefs de service, Le/La moniteur.trice d'atelier cuisine accompagne et forme des travailleurs en situation de handicap admis dans un emploi adapté, tout en assurant leur parcours vers l'autonomie et l'insertion professionnelle

=> Les missions :
- Encadrer une équipe d'ouvriers des activités techniques de production.
- Coordonner et être garant de la mise en oeuvre du projet des personnes accompagnées.
- Transmettre ses savoir-faire : Initier une dynamique évolutive, analyser les solutions techniques, guider les ouvriers en
proposant des modes opératoires adaptés.
- Veiller au respect des normes d'hygiène, du plan de maîtrise sanitaire et de la sécurité en cuisine (PMS, HACCP)
- Soumettre les besoins en matériel et en organisation
- Assurer le suivi des besoins de la production : Gérer les stocks et les commandes, confectionner les plats.
- Assurer une gestion des déchets et des gaspillages
- Savoir s'adapter aux demandes de prestations exceptionnelles
- S'inscrire dans la vie institutionnelle et associative, savoir coopérer avec l'ensemble des professionnels.
- Rendre compte à sa hiérarchie (sur les 2 entités production et accompagnement) de l'organisation de l'atelier.

=> Votre profil
- Savoirs-être : Qualités relationnelles, capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, capacité d'adaptation, respect de la confidentialité, bienveillance et écoute, discrétion et distanciation, être dans une dynamique de formation et d'évolution des pratiques.

- Compétences techniques : Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité, accompagnement de personnes en situation de handicap, gestion des stocks, maîtrise de l'outil informatique. Permis B indispensable.

- Expérience professionnelle : Une première expérience en cuisine est requise.

- Formation : Formation niveau V ( CAP-BEP en cuisine).

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Cuisine (souhaité)

Compétences :

  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne (souhaité)
  • Communiquer efficacement les consignes (souhaité)
  • Enseigner, développer des compétences (souhaité)
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension (souhaité)
  • Transmettre une technique, un savoir-faire (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

CCN66

  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • CSE

L’entreprise

ESAT ATOUT BRENNE

Secteur d’activité : Aide par le travail

Code NAF : 88.10C

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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