Moniteur éducateur (H/F)
LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S · ST ETIENNE (Loire)
- Recruteur :
- LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S
- Lieu de travail :
- 42 - ST ETIENNE 42000
- Type de contrat :
- Intérim - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Base conventionnelle
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
- Code ROME :
- K1208 – Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
COOPIMS, Coopérative d'Intérim en Médical et Social, recrute un Moniteur Educateur diplômé pour une de nos associations coopératives.
Les missions sont à pourvoir dans le cadre d'une équipe mobile de rue.
Vos missions principales :
- Mission « Aller Vers » et de Veille Sociale
- Information et orientation vers les dispositifs de droit commun
- Evaluation sociale et accompagnement
Profil recherché :
- Connaissance du public cible et ayant déjà exercé au sein d'une EMR
- Capacité à entrer en lien et à créer une relation de confiance
- Capacité à évaluer les indicateurs de vulnérabilité et d'urgence sociale et sanitaire
- Esprit d'ouverture et travail en équipe (large et binôme médico-social),
- Capacité à travailler hors les murs
- Posture d'écoute active et bienveillante - Adaptabilité
*** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Moniteur-éducateur (exigé)
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Base conventionnelle
L’entreprise
LA COOPERATIVE D'INTERIM EN MEDICAL ET S
COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement