Moniteur éducateur (H/F)
COOPIMS · Saint-Étienne (Loire)
- Recruteur :
- COOPIMS
- Lieu de travail :
- 42 - Saint-Étienne 42000
- Type de contrat :
- Intérim - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon grille de la CCN66
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
- Code ROME :
- K1208 – Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
COOPIMS recherche pour l'IJS Plein Vent à Saint-Étienne un(e) Moniteur(trice) éducateur(trice) pour une mission d'intérim de 1 mois.
Vous rejoindrez une équipe éducative au sein d'un établissement accueillant des enfants et des jeunes sourds et participerez à leur accompagnement au quotidien.
Le poste est à temps plein, en internat de semaine. Prise de poste au 16/11/2026.
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e)Moniteur éducateur dynamique, bienveillant(e) et à l'aise dans le travail en équipe.
Une première expérience auprès de publics en situation de handicap sera appréciée .
Votre savoir être, votre capacité d'adaptation et votre envie de vous investir auprès des jeunes seront essentiels.
*** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
selon grille de la CCN66
L’entreprise
COOPIMS
COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement