Médiateur / Médiatrice adulte relais
DELLE (Territoire de Belfort)
- Lieu de travail :
- 90 - DELLE 90100
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1868.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Niveau Bac
- Métier :
- Médiateur / Médiatrice adulte relais
- Code ROME :
- K1204 – Médiateur social / Médiatrice sociale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le(la) médiateur(trice) coordonnera et animera les activités de l'association auprès du public 18-25 ans dans le but de :
- Renforcer le lien social sur le quartier,
- Développer l'accompagnement des familles du quartier,
- Promouvoir et soutenir les initiatives individuelles et collectives des habitants.
Missions principales :
- Animer un espace de vie sociale,
- Assurer une permanence afin d'informer et d'accompagner les habitants dans leurs démarches et faciliter le dialogue entre services publics et usagers,
- Mettre en place des mesures de régulation, de sécurisation, d'alerte afin d'aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne,
- Etablir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation afin de promouvoir des actions permettant de développer le lien social et le dialogue,
- Participer à la mise en place d'activités quotidiennes à destination des habitants du quartier.
Ce poste est ouvert dans le cadre des politiques de la ville (contrat adulte relais), il est donc indispensable de remplir les 3 conditions ci-dessous :
- avoir 26 ans ou plus,
- être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE,
- résider en Quartier Prioritaire de la Ville (QPV) : vérification possible sur https://sig.ville.gouv.fr
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Niveau Bac (exigé)
- Bac+2 ou équivalents (souhaité)
Compétences :
- Organiser une médiation sociale (souhaité)
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …) (souhaité)
- Maîtrise de la démarche de projet (souhaité)
- Capacité rédactionnelle et de synthèse (souhaité)
- Capacité à créer une relation de confiance (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail le samedi
- Travail le dimanche
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1868.0 Euros
L’entreprise
Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Code NAF : 94.99Z
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement