Manager(euse) terrain équipe propreté H/F (H/F)
APIC · NEUVES MAISONS (Meurthe-et-Moselle)
- Recruteur :
- APIC
- Lieu de travail :
- 54 - NEUVES MAISONS 54230
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion
- Code ROME :
- K1224 – Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 22 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Avec une équipe de 12 à 15 salariés, vous aurez en charge la bonne réalisation des chantiers de votre portefeuille client dans le domaine du nettoyage et de l'entretien du linge.
Personne de terrain, organisée et rigoureuse, vous assurerez également la formation initiale et continue des équipes en insertion vous accompagnant. Vous aurez en charge le bon respect des procédures, des consignes et des règles d'hygiènes et de sécurité.
Vous participerez à l'élaboration des plannings, la gestion des stocks et l'entretien du matériel.
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (souhaité)
Compétences :
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation (souhaité)
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs (souhaité)
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés - Travail par roulement
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
- Station debout prolongée
- Sur chantier
Salaire et avantages
Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
APIC
Secteur d’activité : Aide par le travail
Code NAF : 88.10C
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement