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Infirmier/Infirmière en Consultation EEG/EMG (H/F)

CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL · VERDUN (Meuse)

Recruteur :
CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL
Lieu de travail :
55 - VERDUN 55100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
cf grille indiciaire FPH
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Infirmier général / Infirmière générale
Code ROME :
J1502 – Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 1 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Intitulé du poste : Infirmier/Infirmière technicien en électrophysiologie

Service d'affectation et orientation : Plateau technique EEG EMG rattaché à la Médecine B (unité de soins à orientation neurologique et rhumatologique) /Unité Neuro Vasculaire (UNV)

Activités et exigences du poste :
- Accueillir et installer les patients.
- Assurer la réalisation des EEG aidant à la pose du diagnostic ou au suivi des patients
- Assister le médecin dans la réalisation des EMG
- Assister le médecin lors des consultations de rhumatologie et neurologie
- Assurer la transmission informatique des examens à un autre centre (Nancy)
- Pendant les consultations en Neurologie, l'IDE est amenée à réaliser, sur demande du médecin, des mesures de paramètres (TA-SAT) ; à installer, si besoin, les patients ; à programmer des hospitalisations et examens complémentaires
- Assurer et organiser de l'éducation thérapeutique aux patients de médecine B
- Assurer la décontamination et l'entretien du matériel
- Prendre en charge les commandes de matériel et de fournitures nécessaires aux services
- Participer à l'encadrement des étudiants (IDE)
- Participer à la vie du service (réunions de service-groupe de travail) et institutionnelle

Savoirs faire et savoirs être :
- Être formé aux techniques de réalisation de ces examens spécifiques et mettre à jour ses connaissances par des formations adaptées
- Être formé à l'éducation thérapeutique
- Être rigoureux dans l'exercice du travail et dans la maintenance du matériel (travail très technique, matériel très spécifique)
- Posséder des capacités relationnelles et organisationnelles développées
- Être capable de travailler seul, de se montrer calme et patient
- Savoir observer et écouter le patient afin de détecter tout changement dans son état de santé et pouvoir transmettre les éléments essentiels au diagnostic médical
- Savoir apprécier l'urgence médicale à bon escient

Particularités du poste :
- Par nécessité de service en médecine B/UNV, l'IDE peut être amené à effectuer des remplacements dans ce service y compris les samedis dimanche et jours fériés
- Des temps de formation sont effectués hors département
- L'IDE programme les RDV EMG
- L'IDE assure le suivi téléphonique des patients en consultation neurologique et rhumatologique.
- Si nécessaire, l'IDE assure les transferts des patients de Médecine B/UNV au plateau technique EEG-EMG

Vaccination Hépatite B obligatoire

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — Diplôme infirmière D.E

Compétences :

  • Protocoles de soins (souhaité)
  • Apporter un appui technique au personnel (souhaité)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
  • Concevoir des protocoles de soins (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

cf grille indiciaire FPH

L’entreprise

CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL

Secteur d’activité : Activités hospitalières

Code NAF : 86.10Z

Effectif : 1000 à 1999 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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