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Gestionnaire de sites (H/F)

MESOLIA HABITAT · Bergerac (Dordogne)

Recruteur :
MESOLIA HABITAT
Lieu de travail :
24 - Bergerac 24100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
27-29 K€
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier
Code ROME :
C1502 – Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Vous aurez pour mission principale de garantir la bonne tenue et la sécurité des résidences et d'assurer aux locataires une qualité de fonctionnement de la résidence et de service, notamment technique, dès l'entrée dans les lieux et durant toute la vie du bail.

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

* Réaliser des visites conseil, des états des lieux entrants et sortants (vacants ou programmes neufs) sur tablette numérique
* Veiller aux remises en état du logement vacant (réparation, désencombrement, désinfection...)
* Traiter les demandes d'interventions techniques et tous travaux consécutifs aux réclamations techniques, sinistres, états des lieux et à l'application des chartes d'adaptation, et d'embellissement (qualification des problèmes techniques et des besoins, commande des diagnostics nécessaires, enclenchement des demandes de travaux et suivi...)
* Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des résidences (visites sécurité, contrôle des prestations de nettoyage des parties communes, des espaces verts, respect du règlement intérieur, rencontre de locataires.)

Les déplacements sur le patrimoine se font avec la flotte de véhicules de service mis à disposition du personnel.

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.

Expérience en gestion locative, immobilier et/ou bâtiment

Maitrise des techniques et pathologies du bâtiment

Maitrise des états des lieux, répartition des charges et réparations locatives

Gestion des conflits / prise de recul

Qualités relationnelles et organisationnelles

Sens du client / ténacité / travail d'équipe

Permis de conduire en cours de validité obligatoire pour assurer les visites sur site avec un véhicule de service

Conditions salariales :

Poste en CDI à pourvoir dès janvier 2027

Temps complet (37h avec RTT)

Horaires flexibles (plage variable et fixe)

Salaire brut annuel (salaire de base + 13ème mois + prime vacances)

Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15%

Intéressement / Participation

Mutuelle / Prévoyance / Retraite complémentaire et supplémentaire

Titres restaurants

Jours de congés supplémentaires

Possibilité de télétravail

Politique de mobilité avantageuse (indemnité transport, vélo, covoiturage.)

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Recouvrement des loyers et charges (souhaité)
  • Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public (souhaité)
  • Etablir un bail immobilier (souhaité)
  • Gérer des réclamations et litiges (souhaité)
  • Gérer la trésorerie, le recouvrement (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

27-29 K€

L’entreprise

MESOLIA HABITAT

Secteur d’activité : Location de logements

Code NAF : 68.20A

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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