Gestionnaire contentieux copropriété avec télétravail (Nogent) (H/F)
G2F CONSEIL · Nogent-sur-Marne (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- G2F CONSEIL
- Lieu de travail :
- 94 - Nogent-sur-Marne 94130
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Juriste de contentieux
- Code ROME :
- K1903 – Juriste
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
G2F CONSEIL recherche, pour un cabinet immobilier indépendant,
Un(e) gestionnaire contentieux en copropriété F/H
Au sein du service contentieux, vous aurez pour mission le recouvrement des charges de copropriété impayées :
- le recouvrement Précontentieux :
- La relance par téléphone et par courriel des copropriétaires débiteurs et la recherche de solutions amiables ;
- La rédaction et le suivi des mises en demeure adressées aux copropriétaires débiteurs ;
- Mettre en place un échéancier de paiement afin de régulariser la situation.
- Le recouvrement Contentieux
- La préparation et le suivi des dossiers d'injonction de payer ;
- La préparation et le suivi des procédures en surendettement ;
- Le suivi des procédures avec les différents conseils représentants les Syndicats des copropriétaires (relecture des conclusions, observations) ;
- Le suivi des procédures de recouvrement avec les huissiers en charge des saisies .
De formation juridique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un métier similaire dans le domaine de l'administration de biens.
D'un naturel sociable, vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail.
Rémunération : 38/40 K€ + TR + 1 journée de télétravail hebdo
Situation géographique : Nogent sur Marne
Type de poste : CDI
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
G2F CONSEIL
G2F CONSEIL : cabinet de conseil en recrutement
Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Code NAF : 70.22Z
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement