Employé principale (H/F)
OYONNAX (Ain)
- Lieu de travail :
- 01 - OYONNAX 01100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- 6 Mois - Appréciée sur poste similaire
- Métier :
- Responsable de rayon produits alimentaires
- Code ROME :
- D1502 – Chef / Cheffe de rayon produits alimentaires
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
L'Employé Principal (EP) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts.
Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct.
Il/elle participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - Appréciée sur poste similaire (exigée) — Appréciée sur poste similaire
Compétences :
- Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaité)
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit (souhaité)
- Organiser le traitement des commandes (souhaité)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)
- Superviser le stockage des produits (souhaité)
- Réaliser la mise en rayon (souhaité)
- Transmettre une technique, un savoir-faire (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 31H30/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Conditions d’exercice :
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
Secteur d’activité : Supermarchés
Code NAF : 47.11D
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement