WorkOn.Live

Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

Je réserve

Employé / Employée d'étage en hôtellerie (H/F)

ID'EES INTERIM E SAINT MALO · ST MALO (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
ID'EES INTERIM E SAINT MALO
Lieu de travail :
35 - ST MALO 35400
Type de contrat :
Intérim - 25 Jour(s)
Nature du contrat :
Insertion par l'activ.éco.
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Employé / Employée d'étage en hôtellerie
Code ROME :
G1501 – Employé / Employée d'étage
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Vous intégrez un beau groupement hôtelier sur Saint Malo sur un poste d'employé d'étage en hôtellerie. Vous intégrez une équipe dynamique et bienveillante et travaillez en semaine et week-end ( 2 jours de repos/semaine) . Il s'agit d'effectuer l'entretien des chambres et de certains espaces communs de l'hôtel.

POSTE DIFFUSE DANS LA CADRE DE L'INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE (IAE) - se renseigner sur son éligibilité auprès de France Travail

D'autre missions pourront être proposées à votre convenance

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaité)
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaité)
  • Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaité)
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros

L’entreprise

ID'EES INTERIM E SAINT MALO

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

Postuler à cette offre

La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

Voir l’offre et postuler sur francetravail.fr (nouvel onglet)

Être prévenu des lives de recrutement « Employé / Employée d'étage en hôtellerie »

Sur WorkOn.Live, les recruteurs présentent leurs offres en direct : tu poses tes questions et tu peux être qualifié pendant le live. Active une alerte gratuite pour être prévenu dès qu’un live de ce métier est programmé.

M’alerter des prochains lives

Autres offres Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Toutes les offres Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Autres offres à ST MALO