Éducateur spécialisé (H/F)
ASSOCIATION AU SERVICE DE L'ENFANCE · BEZIERS (Hérault)
- Recruteur :
- ASSOCIATION AU SERVICE DE L'ENFANCE
- Lieu de travail :
- 34 - BEZIERS 34500
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon CCN 66
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
Le DITEP Le Mont-Lozère recrute un Educateur(trice) spécialisé(e) - CDD 1 mois - temps plein - poste à pourvoir dès que possible
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) :
- D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille.
- D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale.
- D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat
- De soutenir la parentalité
- De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés
- D'assurer la traçabilité du parcours
PROFIL
- Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) spécialisé(e)
Profil moniteur éducateur diplômé avec expérience accepté
- Expérience auprès d'enfant en situation de handicap
- Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire
- Qualités rédactionnelles
CONDITIONS : CCNT 66
Merci d'envoyer CV + lettre de motivation à :
Mme Noémie HERRERO - Cheffe de service DITEP Le Mont-Lozère
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé) — DE Educateur spécialisé
- Bac ou équivalent — Éducateur jeune enfant (exigé) — Moniteur éducateur
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne (souhaité)
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe (souhaité)
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (souhaité)
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée (souhaité)
- Rendre compte de son activité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon CCN 66
- CSE
- CSE
L’entreprise
ASSOCIATION AU SERVICE DE L'ENFANCE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Code NAF : 87.10B
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement