Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse de véhicules (H/F)
SASU FERNANDES · LANNEMEZAN (Hautes-Pyrénées)
- Recruteur :
- SASU FERNANDES
- Lieu de travail :
- 65 - LANNEMEZAN 65300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en astreinte...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Fixe + Prime
- Expérience :
- Débutant accepté - Si expérience conduite poids lourd
- Métier :
- Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles
- Code ROME :
- I1615 – Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse de véhicules
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 12 mai 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous aimez les métiers de terrain, l'autonomie et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous avez le sens du service et un bon relationnel ? Nous avons peut-être le poste qu'il vous faut !
La société SASU FERNANDES, située à Lannemezan, recherche un(e) dépanneur(se)-remorqueur(se) pour renforcer son équipe.
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, réactive et polyvalente, capable d'intervenir auprès d'automobilistes en difficulté et de leur apporter une assistance professionnelle et rassurante.
VOS MISSIONS
Un métier varié qui allie technique, contact humain et autonomie !
- Assurer les opérations de dépannage et de remorquage auprès des particuliers et des réseaux d'assurances.
- Prendre en charge les demandes d'intervention : appels téléphoniques, accueil et assistance des clients.
- Évaluer et identifier les pannes directement sur le lieu d'intervention.
- Accompagner les automobilistes dans leurs démarches et leur apporter une solution adaptée de A à Z.
- Respecter les délais d'intervention et les procédures de sécurité.
- Participer ponctuellement aux activités de l'atelier en l'absence de dépannage.
LE PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons une personne aussi à l'aise sur le terrain qu'avec les clients !
- Permis C obligatoire.
- Capacité à évaluer et diagnostiquer une panne.
- À l'aise avec l'outil informatique.
- Présentation soignée et attitude professionnelle indispensables.
- Excellent relationnel, sens de l'écoute et bienveillance.
- Autonomie, réactivité et sens des responsabilités.
- Polyvalence et esprit d'équipe.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
- Formations internes assurées : formations autoroutes, B2XL et B2VL.
- Tenue professionnelle complète et chaussures de sécurité fournies.
- Mutuelle prise en charge à 50 %.
- Un métier diversifié, alliant interventions techniques, autonomie et contact humain.
-Une intégration et un accompagnement dans la prise de poste.
ORGANISATION DU POSTE
Le poste nécessite une certaine disponibilité afin de répondre aux urgences :
- Astreinte une semaine sur deux, du jeudi 17h au jeudi suivant 17h.
- Secteur d'intervention autoroutier : de Capvern à Montréjeau, dans les deux sens.
- Résider à proximité de Lannemezan est souhaité afin de pouvoir répondre rapidement aux urgences.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté - Si expérience conduite poids lourd (débutant accepté) — Si expérience conduite poids lourd
Compétences :
- Techniques de réparation rapide (souhaité)
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements (souhaité)
- Accueillir, orienter, renseigner un public (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Permis :
- C - Poids lourd (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en astreinte - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail de nuit
Conditions d’exercice :
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Station assise prolongée
- Travail répétitif ou cadence imposée
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Fixe + Prime
- Primes
- Primes
L’entreprise
SASU FERNANDES
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement