Conseiller funéraire (H/F)
CAP SANTE · PLOUGASNOU (Finistère)
- Recruteur :
- CAP SANTE
- Lieu de travail :
- 29 - PLOUGASNOU 29630
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- 12 MOIS
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Conseiller / Conseillère funéraire
- Code ROME :
- K2602 – Conseiller / Conseillère funéraire
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 22 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous serez chargé de :
- accueillir et accompagner les familles en deuil
- gérer les dossiers administratifs (rédaction des devis, formalités administratives ....)
- préparer et organiser les cérémonies funéraires
- coordonner avec les différents intervenants (thanatopracteur, agent d'état civil ...)
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
Salaire et avantages
12 MOIS
L’entreprise
CAP SANTE
Secteur d’activité : Ambulances
Code NAF : 86.90A
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement