Chef de service socioéducatif - 2170 (H/F)
ARSEA - Foyer Hirondelles et CAYET · Mulhouse (Haut-Rhin)
- Recruteur :
- ARSEA - Foyer Hirondelles et CAYET
- Lieu de travail :
- 68 - Mulhouse 68100
- Type de contrat :
- CDD - 24 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 34925.0 Euros à 43904.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Chef / Cheffe de service socioéducatif
- Code ROME :
- K1409 – Chef / Cheffe de service socioéducatif
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
Votre quotidien à nos côtés
Le FAE68 Hirondelles / René Cayet accueille 100 adolescent(e)s de 13 à 21 ans dans le cadre de la protection de l'enfance.
Ces accueils se répartissent dans différentes unités de vie pouvant aller d'une prise en charge collective à un accueil très individualisé, tout en se répartissant entre l'institution et les logements des jeunes majeur(e)s.
Nous recherchons pour l'internat Hirondelles/Cayet une pépite capable de s'appuyer sur son expérience de travail éducatif en internat.
Votre quotidien à nos côtés :
Vous participerez au pilotage de l'action de l'établissement, à l'élaboration de procédures,
Vous managerez une équipe pluri professionnelle,
Vous veillerez à l'élaboration et le suivi des projets de l'enfant,
Vous contribuerez à la gestion administrative et budgétaire de l'établissement,
Vous communiquerez et vous vous impliquerez dans les dynamiques institutionnelles internes,
Vous communiquerez à l'externe et développerez les partenariats,
Vous veillerez au respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des salariés, des mineurs et des biens
Vous superviserez les écrits professionnels,
Vous êtes l'interface avec les Magistrats et les Inspecteurs de l'Aide Sociale à l'Enfance,
Vous assurerez des astreintes avec les autres cadres de l'établissement
Les avantages à nous rejoindre :
9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an
Convention 66
Des perspectives d'évolution et de mobilité interne
Reprise en totalité de l'ancienneté
Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
Diversité de formations proposées
Parlons de vous maintenant
Diplôme(s) attendu(s) :
Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme BAC + 3
Expérience attendue :
Vous disposez de préférence d'une expérience de 3 à 5 ans dans le secteur de la Protection de l'Enfance
Compétences :
Vous avez à cœur de soutenir l'évolution de chaque enfant/adolescent, de veiller à leur insertion scolaire, professionnelle,
Vous avez le souci d'associer chaque parent aux projets de leurs enfants,
Vous disposez de bonnes connaissances théoriques, (développement de l'enfant, politiques publiques, droit du travail, réglementations.),
Vous savez faire preuve d'innovation, d'imagination, d'adaptation, de réactivité,
Vous savez être à l'écoute des professionnel(le)s tout en restant rigoureux(se) quant au respect des obligations,
Vous avez le sens de l'organisation et savez faire face aux imprévus, aux urgences en vous adaptant aux évènements,
Vous savez gérer les conflits, les tensions,
Vous savez faire preuve de discrétion, de confidentialité,
Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et maitrisez les outils informatiques
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Action sociale (exigé)
Compétences :
- Animer, coordonner une équipe (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail de nuit
- Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
Annuel de 34925.0 Euros à 43904.0 Euros
L’entreprise
ARSEA - Foyer Hirondelles et CAYET
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement