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Chef de cuisine en Collège (H/F)

DEPARTEMENT DU TARN · Lacaune (Tarn)

Recruteur :
DEPARTEMENT DU TARN
Lieu de travail :
81 - Lacaune 81230
Type de contrat :
CDD - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon la grille indiciaire
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Cuisinier / Cuisinière de collectivité
Code ROME :
G1606 – Cuisinier / Cuisinière de collectivité
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Le Collège de Lacaune produit 150 repas par jour et 11 repas du soir pour l'internat.

Gestion des approvisionnements et de la production des repas:
o Réaliser les préparations (hors d'œuvre, sauces, desserts, viandes, poissons, légumes .) et intervenir lors de la finition des plats
o Élaborer des menus dans le respect du Programme National Nutrition Santé (PNNS) et du budget alloué
o Concevoir de nouvelles recettes et rédiger les fiches techniques des préparations culinaires
o Planifier et contrôler la quantité, la qualité de la production et de la distribution des repas dans le respect des engagements qualité du service restauration
o Veiller à la gestion du budget restauration
o Gérer les approvisionnements (évaluation des besoins, sélection des produits, calcul des coûts) et assurer le suivi des stocks, en lien avec le gestionnaire d'établissement
o Développer les approvisionnements répondant aux obligations de la loi Egalim et les produits locaux

Maintenance et hygiène des locaux et matériels:
o Mettre en œuvre le plan de maîtrise sanitaire
o Veiller à l'application des procédures d'entretien et d'autocontrôle définies par le plan de nettoyage et de désinfection
o Assurer la maintenance du matériel de cuisine et au besoin, alerter sur les risques, la vétusté et les dysfonctionnements des équipements
o Participer à la réflexion sur des méthodes de nettoyage éco responsables et favorables à la santé des agents

Management opérationnel:
o Encadrer, animer et coordonner les équipes de cuisine, en planifiant les tâches des agents en fonction des priorités et gérer les absences
o Etre le relais auprès des agents du service de restauration concernant les informations à diffuser et à faire appliquer en provenance de la collectivité et/ou du gestionnaire
o Améliorer les pratiques professionnelles des agents
o Donner son avis au secrétaire général concernant l'entretien d'évaluation des agents du service de restauration pour la partie technique

Accompagnement des convives:
o Participer aux animations relatives au goût et à l'équilibre alimentaire
o Participer à la mission éducative de la restauration collective, accompagner les convives pendant le temps de repas
o Apporter, au besoin, une aide ponctuelle sur les autres fonctions du service restauration

Connaissances :
o De l'organisation de l'établissement
o Des denrées alimentaires et des indicateurs qualité
o De l'équilibre et des recommandations nutritionnels
o Des techniques culinaires dont celles propres à la restauration collective
o De la méthode HACCP
o Des modes de conservation des produits et de la réglementation en matière d'hygiène alimentaire
o Des règles d'entretien, de maintenance et de sécurité des équipements de restauration
o Des principes de gestion des stocks de matériel et de denrées alimentaires
o Des modalités de tri des déchets
o De l'outil informatique

Être capable de :
o Élaborer des préparations culinaires
o Faire preuve d'initiatives
o Évaluer la qualité des produits de base
o Initier et animer un travail d'équipe
o Planifier l'activité des agents en fonction des contraintes de l'équipe
o Garantir l'application de consignes et/ou de la réglementation
o Utiliser l'outil informatique et notamment le logiciel Easylis

Savoir Être :
o Rigueur et organisation
o Autonomie
o Qualités relationnelles
o Posture professionnelle adaptée à l'exercice en milieu éducatif

OBLIGATOIRE: Être titulaire d'un CAP et / ou BEP et / ou BAC PRO dans le domaine de la restauration

Horaires de travail du lundi au vendredi (hors jours fériés et vacances scolaires): 9h40-19h30 ou 7h-15h30

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Cuisine (exigé)
  • Bac ou équivalent — Cuisine (souhaité)

Compétences :

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes (souhaité)
  • Dresser des plats pour le service (souhaité)
  • Eplucher des légumes et des fruits (souhaité)
  • Préparer les viandes et les poissons (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail en horaires variables

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

selon la grille indiciaire

L’entreprise

DEPARTEMENT DU TARN

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 2000 à 4999 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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