Chef d'équipe Charpentier (H/F)
TREMBLAY SCOP · GUENROUET (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- TREMBLAY SCOP
- Lieu de travail :
- 44 - GUENROUET 44530
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Salaire selon profil
- Expérience :
- 5 An(s)
- Métier :
- Chef / Cheffe d'équipe en pose de charpentes bois
- Code ROME :
- F1206 – Chef / Cheffe d'équipe bâtiment
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 29 juillet 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
TREMBLAY SCOP est une entreprise spécialisée en charpente, menuiserie et ossature bois, située à GUENROUET, intervenant auprès de particuliers dans un rayon de 30 km environ.
À propos du poste
Nous recherchons un Chef d'équipe charpentier H/F passionné et dynamique
Vos missions
- Fabrication et pose de charpente traditionnelle et ossature bois
- Rénovation et modification de charpentes existantes
- Isolation extérieure, bardage et étanchéité à l'air
- Pose de menuiseries extérieures sur ossature bois
- Isolation par soufflage
- Planification des approvisionnements
- Encadrement d'équipe et suivi de chantier
Profil recherché :
- Expérience confirmée en charpente / ossature bois
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à encadrer une équipe
- Lecture de plans indispensable
- Des connaissances en couverture et pose de Velux seraient appréciées
Formation :
CAP avec 10 ans d'expérience ou BP avec 5 ans ou équivalent
Avantages :
- Participation
- Plan d'Epargne Entreprise
- Mutuelle
- CSE
Permis/certification:
- Permis B (Requis)
- Permis BE
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Compétences :
- Monter ou démonter un échafaudage (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Permis :
- B mention 79.06 (= EB) (souhaité)
- BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Horaires annuels
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Salaire selon profil
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
L’entreprise
TREMBLAY SCOP
Secteur d’activité : Travaux de menuiserie métallique et serrurerie
Code NAF : 43.32B
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement