Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)
MAIRIE DE VILLEJUIF · VILLEJUIF (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- MAIRIE DE VILLEJUIF
- Lieu de travail :
- 94 - VILLEJUIF 94800
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 38H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 27676.0 Euros à 30000.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Chef d'équipe paysagiste
- Code ROME :
- A1211 – Chef / Cheffe d'équipe paysagiste
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 24 juillet 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Rejoignez une ville en pleine transformation !
Villejuif connaît une transformation urbaine sans précédent. Portée par les ambitions de transition écologique de l'équipe municipale et l'arrivée des lignes 14 et 15 du Grand Paris Express, la Ville mène des projets structurants qui dessinent le territoire de demain : **ZAC Campus Grand Parc, Ferme des Frémis, rénovation énergétique du patrimoine communal, cours EVEIL**, développement de la nature en ville et adaptation au changement climatique.
Dans ce contexte stimulant, nous recherchons un-e **Responsable du secteur Parcs et Cimetières** pour participer activement à l'embellissement du cadre de vie des habitants et au développement d'espaces publics plus durables.
Votre mission
Au sein de la **Direction du Centre Technique Municipal**, et sous l'autorité du Responsable du service Nature et Jardins en Ville, vous pilotez l'entretien, la sécurité et la valorisation des espaces verts des parcs municipaux ainsi que des deux cimetières de la Ville.
Véritable manager de proximité, vous encadrez une équipe composée de jardiniers, d'agents d'entretien des cimetières et d'animateurs(trices) champêtres afin de garantir un service public de qualité.
Vos principales responsabilités
Vous organisez, planifiez et coordonnez l'activité du secteur en assurant un management de proximité fondé sur l'écoute, l'accompagnement, le développement des compétences et la qualité de vie au travail.
Vous animez les réunions d'équipe, répartissez les missions, contrôlez la qualité des interventions et veillez au respect des procédures, des règles de sécurité et des préconisations du DUERP.
Vous planifiez les interventions et gérez les plannings, y compris lors des manifestations, interventions exceptionnelles, soirées ou week-ends. Vous participez aux réunions de service et contribuez à l'amélioration continue de l'organisation en étant force de proposition.
Vous garantissez le bon fonctionnement des parcs et cimetières : qualité de l'entretien, fleurissement, propreté, accueil des usagers, sécurité des sites, maintenance du matériel et suivi des travaux réalisés en régie comme par les entreprises prestataires.
Vous assurez le suivi administratif de votre activité (plannings, commandes, tableaux de bord, reporting...) et veillez au respect des délais ainsi qu'à la bonne utilisation des moyens humains, matériels et budgétaires.
Acteur engagé de la transition écologique, vous participez au développement de la biodiversité, à l'évolution des pratiques d'entretien, à l'optimisation de l'arrosage et à la mise en œuvre des orientations environnementales de la collectivité.
Enfin, vous contribuez aux missions transversales de la Direction (viabilité hivernale, gestion de crise, manifestations municipales...) et pouvez intervenir ponctuellement en appui des équipes sur le terrain.
Votre profil
Titulaire idéalement d'un CAP/BEP en horticulture, aménagement paysager ou équivalent, vous maîtrisez les techniques d'entretien et de création des espaces verts, ainsi que les pratiques de gestion différenciée (taille douce, désherbage alternatif, plantations, tonte, fauchage...).
Vous savez diagnostiquer l'état des espaces végétalisés, organiser des chantiers et garantir des interventions réalisées dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de préservation de l'environnement.
Manager de terrain, vous aimez fédérer une équipe, accompagner les agents dans leur montée en compétences et créer une dynamique collective autour d'objectifs communs.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, messagerie), savez rédiger des documents professionnels et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
Reconnu-e pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre capacité d'anticipation, vous faites preuve d'init
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Horticulture (exigé)
- Bac+2 ou équivalents — Horticulture (souhaité)
Compétences :
- Techniques d'engazonnement (souhaité)
- Tailler les arbres (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B mention 79.06 (= EB) (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 38H30/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 27676.0 Euros à 30000.0 Euros
- Restauration
- CSE
- Restauration
- CSE
- Complémentaire santé
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
L’entreprise
MAIRIE DE VILLEJUIF
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 1000 à 1999 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement