Chef / Cheffe d'équipe d'électriciens de maintenance
LA CIOTAT (Bouches-du-Rhône)
- Lieu de travail :
- 13 - LA CIOTAT 13600
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 38H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- SELON PROFIL EXPERIENCE + MUTUELLE 100 %
- Expérience :
- 3 An(s) - PLAISANCE ELECTTRICITE ENCADREMENT
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Chef / Cheffe d'équipe d'électriciens de maintenance
- Code ROME :
- I1326 – Responsable d'équipe maintenance
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous encadrez et organisez les interventions techniques complexes et participez aux travaux.Prendre connaissance du dossier technique et du périmètre des travaux. Identifier les
accès, contraintes d'exploitation, documents et équipements nécessaires.
- Préparer les moyens matériels, les instruments de mesure et les besoins en personnel
avec le chef de projet. Anticiper les approvisionnements et les interventions de spécialistes.
- Répartir les tâches selon les compétences et habilitations. Donner des consignes précises
et organiser les points de contrôle aux étapes clés du chantier.Animer les briefings, suivre l'avancement, accompagner les techniciens et intervenir en
appui sur les investigations complexes.
- Contrôler la qualité des raccordements, repérages, réglages et finitions. Veiller au respect
des méthodes de travail et des exigences du yachting. Piloter les campagnes de banc de décharge de batteries, campagnes Megger test
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) - PLAISANCE ELECTTRICITE ENCADREMENT (exigée) — PLAISANCE ELECTTRICITE ENCADREMENT
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (souhaité) — ELECTROTECHNIQUE /MAINTENANCE/NAVAL
Compétences :
- BTS maintenance des systèmes option B : systèmes énergétiques et fluidiques (souhaité)
- BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production (souhaité)
- Gérer les stocks de pièces de rechange (souhaité)
- Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur (exigé)
- Animer, coordonner une équipe (exigé)
- Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe (exigé)
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie (souhaité)
- Communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes en anglais (souhaité)
- Prendre une décision et l'expliquer (souhaité)
- Proposer des améliorations techniques pour augmenter l'efficacité des équipements (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Langues :
- Anglais (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 38H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
SELON PROFIL EXPERIENCE + MUTUELLE 100 %
- Restauration
- Restauration
L’entreprise
Secteur d’activité : Réparation et maintenance navale
Code NAF : 33.15Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement