BARMAN (H/F)
LE RIVER · ANGOULEME (Charente)
- Recruteur :
- LE RIVER
- Lieu de travail :
- 16 - ANGOULEME 16000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté - Expérience appréciée
- Métier :
- Barman / Barmaid
- Code ROME :
- G1801 – Barman / Barmaid
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 1 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le RIVER recherche un(e) barman pour renforcer son équipe pour les WE.
Vous avez une bonne présentation, vous êtes dynamique et surtout un caractère festif.
Vous êtes expérimenté(e) sur le poste ou débutant.
Vous interviendrez le vendredi soir et samedi soir de 00h à 06h.
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Le RIVER est un lieu unique qui combine un bar avec un loft, un bistrot et une cave à vin bordé d'une magnifique terrasse sur la Charente.
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Profil recherché
Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée (débutant accepté) — Expérience appréciée
Compétences :
- Accueillir le client et l'installer (souhaité)
- Réaliser un service en salle (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 12H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail de nuit
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
L’entreprise
LE RIVER
Secteur d’activité : Restauration traditionnelle
Code NAF : 56.10A
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement