Assistant (e) de gestion financière (H/F)
CC HAUT-LEON COMMUNAUTE · ST POL DE LEON (Finistère)
- Recruteur :
- CC HAUT-LEON COMMUNAUTE
- Lieu de travail :
- 29 - ST POL DE LEON 29250
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Catégorie C à B - Filière administrative
- Expérience :
- 2 An(s) - En finances publiques locales
- Métier :
- Assistant / Assistante au contrôle de gestion
- Code ROME :
- M1222 – Assistant / Assistante de contrôle budgétaire
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants, 220 agents recrute pour son service commun mutualisé Communauté / Ville de Saint-Pol de Léon un (e) « Assistant (e) de gestion financière ».
Placé (e) sous l'autorité directe du Chef de service « finances », l' Assistant (e) de gestion financière rejoindra une équipe composée de 4 agents.
Missions :
- Assurer la gestion comptable : vérifier et traiter les pièces comptables, saisir et suivre toutes les opérations liées à l'émission des mandats et titres, compléter les déclarations de TVA, s'assurer de la bonne exécution des budgets au quotidien (crédits suffisants, gestion de la trésorerie et de la dette) ;
- Maintenir à jour les informations saisies dans le logiciel de gestion financière et les pièces annexes au logiciel ;
- Participer à la réalisation du suivi budgétaire permanent à destination des services ;
- Assister les services dans leurs démarches en lien avec les données comptables budgétaires, dont les liquidations de subventions ;
- Travail de suivi, de mise à jour, et de développement de la gestion des inventaires ;
- Participer à la préparation budgétaire en collaboration avec le responsable du service « Finances » ;
- Assister l'agent en charge des missions de coordination budgétaire et le suppléer en cas d'absence.
Compétences et qualités requises :
- Connaissances en finances publiques locales
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables (M57, M4, M49, budgets de stocks)
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Esprit d'équipe
- Rigueur, discrétion
Autres caractéristiques :
- Contrat à durée déterminée de 1 an renouvelable ou fonctionnaire - poste à vocation pérenne
- Temps Complet
- Catégorie C à B - Filière administrative
- 37 heures 30 hebdomadaires (ARTT)
- Poste basé à la Maison des Services à St Pol de Léon
- Télétravail
Avantages sociaux :
- Prévoyance
- Mutuelle
- CNAS
- Amicale du personnel.
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser au plus vite et avant le 30 novembre 2026 à :
Monsieur le Président
29 rue des Carmes - BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon
Ou recrutement@hlc.bzh
Renseignements complémentaires :
Yann ROHOU - Chef de Service Finances - Tél. 02 98 69 10 44
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) - En finances publiques locales (exigée) — En finances publiques locales
Compétences :
- Indicateurs de suivi d'activité (souhaité)
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 37H30/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Polyactivité
Salaire et avantages
Catégorie C à B - Filière administrative
L’entreprise
CC HAUT-LEON COMMUNAUTE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement